“工作”相關的文章

職場新人必看:什麽叫工作

Feb20

職場新人必看:什麽叫工作 當時公司招了大批應屆本科和研究生畢業的新新人類。平均年齡25歲。那個新的助理,是經過多次麵試後,我親自招回來的一個女孩。名牌大學本科畢業,聰明,性格活潑。私下裏我得承認,我招她 […]

領導如何做好管理工作

Feb20

領導如何做好管理工作 管理工作要想做好,有很大的難度,別看名片上印著經理什麽的頭銜,很多都是塗有虛名。要真正做好管理工作,需要思想觀念、意識、心態和方法方麵做足功課。 日本的稻盛和夫說過,“成功 […]

教你做個職場裏的不敗紅人

Feb20

雞年可以說是我的幸運之年。剛剛邁過雞年的門檻,領導就把我叫到辦公室談話,告訴我將要升職的消息。當時除了欣喜,感覺自己長久以來的辛苦工作終獲回報之外,同時心裏也有些許不安,同事們會有什麽反應呢?由一種 […]

關於理想、工作和眼前

Feb20

關於理想、工作和眼前 ——找工作的經驗分享 我給自己定了一個稍顯文藝的題目,關於理想、工作和眼前。我是這麽想的:首先,我們要知道自己想要什麽?其次,我們要了解找工作中的問題;最後,準備眼前的 […]

職場工作真理15條

Feb20

職場工作真理15條1、這世道沒有無緣無故的愛,也沒有無緣無故的恨,不要參與評論任何人,做到心中有數就可以了。所謂蓋棺論定的道理多簡單,就是有操之過急。誰也沒有理論依據來介定好人與壞蛋,其實就是利益關係的 […]

第一份工作該如何選擇?

Feb20

第一份工作該如何選擇?作者:喬蕾 很多學生問我,第一份工作該如何選擇?現實很殘酷,剛出校園的大學生們很多是沒有選擇的,因為麵對社會,我們要和許多優秀的同齡人競爭。所以,對於大部分的學生來說,第一份工作 […]

華為牛人的10年工作感悟

Feb20

華為牛人的10年工作感悟 轉眼工作十年了,在華為的十年,正是華為從名不出專業圈子到現在成為路人皆知的大公司,高速發展的十年,見證了公司多年的奮鬥曆程。也投身其中,在大潮中邊學邊遊泳,走到今天。現在我要離 […]

給工作忙碌者的睡眠建議

Feb20

給工作忙碌者的睡眠建議文/楊建銘 1、維持生理時鍾,固定作息時間;2、規律運動;3、控製光線的照射以協助生理時鍾的調節(睡前降低亮度,起床後照射日光);4、睡前六小時勿用咖啡何刺激飲品;5、勿用酒幫助入睡; […]

贏取人心對事業的發展幫助極大

Feb20

這是一篇有關於贏取人心對事業的發展幫助極大的文章,由收集整理,希望贏取人心對事業的發展幫助極大能幫助到您 如何贏取人心人際關係對事業的發展有極大幫助,公司的製度多完善,亦需要各同事配合。和睦的工作環 […]

工作其實更需要踏實的人

Feb20

工作其實更需要踏實的人 當時公司招了大批應屆本科和研究生畢業的新新人類。平均年齡25歲。那個新的助理,是經過多次麵試後,我親自招回來的一個女孩。名牌大學本科畢業,聰明,性格活潑。私下裏我得承認,我招她的 […]

如何提高工作效率

Feb20

1.確定方向 不走冤枉路 俗話說:"馬壯車好不如方向對",這句話的典故來自春秋戰國時期,有位夫子備了很多物品,欲前往南方楚國,便向路人問路,路人答:"此路非往楚國。"夫子說:&qu […]

十個態度讓你享受工作

Feb20

十個態度讓你享受工作 1、找出你承擔職位的意義 媒體往往給人一種印象,即“成功”的人不需要工作,我們對現職的不滿,部分也導因於此。 然而,或許讓人難以接受,但你所以在現職上工作,是有原因的。 2 […]

把工作當成自己的事業

Feb20

前不久一位朋友向我訴苦,說他的工作太辛苦,收入太低,幹起來沒有絲毫的熱情和快樂。他問我如何才能改變這種現狀,找到一份自己滿意的工作。我略加思索後對朋友說,辦法其實很簡單,就是把工作當成自己的事業。 曾 […]

最難找工作的八類人!

Feb20

情商低下的人 智商顯示一個人做事的本領,情商反映一個人做人的表現。在未來的社會裏,不僅要 會做事,更要會做人,做人有時比做事更重要。 心理脆弱的人 隨著競爭的加劇,企業發展過程中不可避免的會有來自各方 […]

怎樣做個渾身充滿正能量的工作者?

Feb20

在職場上,我們是憑著做事的能力或締造的作為來領取薪水;我們的所得多寡,大多取決於本身專業才能的高低。然而,一個在辦公室裏散播陽光和喜樂的人,則具有黃金般貴重的身價。我知道在華盛頓州西雅圖的一家企業,有 […]

職場一言堂

Feb20

這是一篇有關於職場一言堂的文章,由收集整理,希望職場一言堂能幫助到您 有人問我,做人成功的要訣為何?我認為做人成功的重要條件,是讓你的敵人都相信你。要做到這樣,第一是誠信,我答應的事,明明吃虧都會做 […]

讓領導青睞你工作的6大法則

Feb20

一、敬業精神 敬業精神是個常談常新的老話題。從與領導關係的角度講,當前有相當一部分人就嚴重缺乏敬業精神,而同時還有相當一部分人不善於表現敬業精神。 我們提倡敬業,但也提倡會敬業,這裏有三方麵的技巧需要注 […]

在國企工作四年的所感所悟

Feb20

導語:首先初略介紹下我的背景,小本,08年管理類專業畢業,畢業之後,進入某500強,快消品行業,一年後離職。入職另一500強,工作三年,今年初夏離職。我自己的一些關於工作的感悟也希望對大家有幫助吧。一、 關於 […]

老板最愛的職場紅人五特質

Feb20

這是一篇有關於老板最愛的職場紅人五特質的文章,由收集整理,希望老板最愛的職場紅人五特質能幫助到您有人脈網絡、懂得自我管理還不夠。明星員工即使自己的意見和老板不同,仍會做一個優秀的追隨者,與領導者合作無 […]

別讓你的壞情緒成工作死穴

Feb20

Owen在一家礦業公司擔任客戶經理已有四年,“耿直”的性格加上公司內部的人際原因,自認業務能力優秀的他始終沒有升遷的機會。憤懣之餘,他決心投奔獵頭的“召喚”。適逢一家外資礦產公司在尋 […]