“標準”相關的文章

中國企業缺失標準化

Feb20

作者:汪中求 世界最優秀的製造文化,比如德國式製造、日本式製造、瑞士式製造,背後都有一絲不苟的職業文化在支撐。這種職業文化的落實則往往借助於標準化,包括操作流程的標準化、勞動動作的標準化、使用工具的標 […]

信用是創業做人的基本標準

Feb20

我們在人際交往中很重視信用,通常信用是指我們過去的履行承諾的正麵記錄,不過我在這裏說的是一種行動技術,是一種人人可以嚐試與自我管理的行為管理模式。平時我們交往各種各樣的人,很多人早上一起來以後就到菜市 […]

憑這6條標準,看什麽工作適合你

Feb20

憑這6條標準,看什麽工作適合你 文/王語華 公司一直在陸陸續續招聘人 有的人留下了,有的人離開了,有的人來看一眼就走了。 每個來應聘的人我都會聊上半小時到一小時。 是當朋友一樣聊,我覺得既然不得不花這個時間 […]

職場調侃:絕世好老板的N大標準

Feb20

近期一項調查顯示,近八成人在求職時會選擇老板。別小瞧這樣的問題,職場人選錯老板就如同嫁錯郎,很多時候不得不以“離婚”收場。有專家指出,導致員工離職的最大原因不是所謂的“發展空間&r […]

好員工的11大標準

Feb20

所謂好員工,一定是具備十一種素質的人。有同理心,聽話、出活,懂得背後受罪,能大忍,能直麵領導,幫人不吝嗇,目標十分明晰,以解決工作問題為已任,敢於認錯並承擔責任,少說多幹,知道自己什麽時候離開。 一、 […]

九大名企衡量求職簡曆的標準

Feb20

九大名企衡量求職簡曆的標準 蘿卜青菜,各有所愛。一般說來,用人部門對於簡曆的篩選是各有不同的。當然,也並不是沒有相同之處。在與人力資源經理交談中發現,內容的真實性是大家一致認定的標準之一;詳實、不長篇 […]

世界500強企業優秀員工的12條核心標準

Feb20

世界500強企業優秀員工的12條核心標準 1、不找任何借口:不管遭遇什麽樣的環境,都必須學會對自己的一切行為負責!屬於自己的事情就應該千方百計地把它做好。隻要你還是企業裏的一員,就應該不找任何借口,投入自己 […]

人格魅力構築威信的6個標準

Feb20

人格魅力構築威信的6個標準 威信,可以說是領導者身上的光環。失去了它,再有能力的管理者在眾人眼中也顯得一無是處、暗淡無光。在曆朝曆代,中國企業一直都特別重視主管的作用。兵熊熊一個,將熊熊一窩,虎父無犬子 […]

用老板的標準要求自己

Feb20

用老板的標準要求自己 一個上了年紀的木匠準備退休了。雇主很感謝他服務多年,問他能不能再建最後一棟房子。木匠答應了。可是,木匠的心思已經不在幹活上了,幹活馬馬虎虎,偷工減料,用劣質的材料隨隨便便地把房子 […]

我們無需活在別人的標準裏

Feb20

我們無需活在別人的標準裏 文/馬叛 雖然習慣了獨來獨往,常住的城市裏也沒有一個朋友,但畢竟生活在這個複雜的社會裏,不是從石頭裏蹦出來的,就算是從石頭裏蹦出來的,也會有猴子猴孫無窮的牽掛。所以,遠的有微博 […]

內心真正成熟,需要達到這四個標準

Feb20

文︱劍聖喵大師曾幾何時,我是那麽討厭聽見成熟一詞。因為我每次聽見別人說:“漁,你要成熟一點。”我就立即明白,又到了需要自我犧牲的時候了。漸漸地我發現,別人嘴裏要求我的“成熟&rdq […]

我們的幸福,和標準無關

Feb19

“我錯過了機會。” 我們可能是追求一個戀情或者學位,或者生兒育女,或者尋找我們的呼召。我們又渴望又遺憾地回眸一望,就認為唯一的那艘船已經離開。或許那艘船真的離開了,但海上還有好多個港口。這裏 […]

一個成熟男人的標準

Feb19

一、一個成熟男人重視諾言。成熟男人絕對不會出爾反爾,他對自己的每個承諾都相當重視,在許願之前周密考慮,自己的話是否真能兌現,如不能兌現的話他決不說,言出必踐。他的每一句話都讓你覺得放心、可信任。滿嘴 […]

幸福的標準…[看了後會讓您心靜如水]

Feb19

幸福不是你房子有多大,而是房子裏的笑聲有多甜,幸福不是你開多豪華的車,而是你開著車平安到家。幸福不是在你成功時的喝彩聲有多熱烈,而是在你失意時有個聲音對你說“朋友,別倒下,拉住我的手!&rdquo […]

決定你是富人還是窮人的12條標準

Feb19

決定你是富人還是窮人的12條標準,這篇文章由收集整理,有時候一篇文章,一個故事就能讓人的一生改變,希望有關於決定你是富人還是窮人的12條標準的這篇文章能對您有所幫助! 1自我認知 窮人:很少想到如何去賺錢和如 […]

人格的魅力之美 10條標準

Feb19

人格的魅力之美 10條標準 1.能夠做到言行一致,遵守諾言,那麽就有信用之美。 2.能夠做到與人為善,真誠待人,那麽就有和善之美。 3.能夠做到樂觀向上,積極進取,那麽就有心態之美。 4.能夠做到明察秋毫,知事 […]

人生沒有標準答案

Feb19

一起工作的王沛沛突然準備辭職去搞燒烤的小生意,臨行前同我這個大齡同事閑聊,他說這一段時間他周末都會騎著花6000多買來的多功能餐車去做生意,每天能掙八九十塊。對於目前許許多多的餐車加盟,我是知道的,知道 […]

幸福沒有標準,沒法丈量,沒法比較

Feb19

我是幸福的。我堅信自己是幸福的,一向如此。為什麽不幸福呢?我實在找不到不幸福的理由。 我真的無法解釋什麽叫作幸福,我也從來沒有試圖去理解到底什麽叫作幸福,不是我沒有求知欲,實在是因為我擔心,害怕當我明 […]

不要拿別人的標準,來定義自己

Feb19

不要拿別人的標準,來定義自己 拚自己,不“拚爹” 挫折,孕育著更好的禮物。畢業時,我之前幾個月的實習已經結出碩果。我在中國國際廣播電台華僑部實習,那年的第一個月,老師就告訴我,你沒問題了,我們 […]

標準越高,自由越少

Feb19

生活中到處都藏著緣分,我們會對某一首歌某一本書某一部電影產生特殊的感覺,我們會和剛認識的陌生人建立默契,卻和一個久遠的熟人一直談論天氣。這個世界有著浩瀚的風物汪洋的人群,我們偏偏隻會對某一樣東西某一類 […]