不要拿別人的標準，來定義自己
Feb19
不要拿別人的標準，來定義自己拚自己，不“拚爹”
挫折，孕育著更好的禮物。畢業時，我之前幾個月的實習已經結出碩果。我在中國國際廣播電台華僑部實習，那年的第一個月，老師就告訴我，你沒問題了，我們要你，留下吧。那時候看著其他還在找工作的同學，我覺得我的工作定了，感覺很幸福。回家過了一個很圓滿的年。
回來後，3月突然接到國際台的通知，廣電部出台政策，今年國際台不招中文編輯。於是，一個很好的前途馬上就吹了。沒隔兩天，我就買了去廣州的硬座火車票，要去廣州的珠江廣播電台應聘，自己一個人。但是，莫名其妙的頭一天下午，係裏接到中央人民廣播電台的電話，問你們還有沒有沒來我們這兒實習過的同學，我們想見一見。係裏知道我已經在國際台吹了，就推薦了我。所以，失敗挫折孕育了新的機會。
沒有去中央人民廣播電台實習的原因，我評估了一下，我去國際台留下的可能性更高，而去中央人民廣播電台的可能性低，所以我選擇了國際台。但是沒有想到國際台這失敗了，我得到了中國人民廣播電台的召喚。我去中國人民廣播電台，談了不到兩個小時，誰都不認識，他們也不認識我。
回去第二天就接到了電話，我們要你了。對我來說，挫折到來了，沒想到反而得到更好的。我一直在講個笑話，我說我失去了“拚爹”的可能。別人拚爹，他首先得有爹，我父親在我8歲的時候去世了，母親把我養大。生活中不要相信永遠都在拚爹，要去相信更多正向的東西，起碼我是一個例子，從大學畢業一直到今天，遇到了很多貴人，沒有為工作的變動和求職送過一分錢的禮，不也走到這兒了嗎？
你憑什麽在20多歲的時候，就界定一個工作的好壞？
有人說，就業不難，就好業難，我想反問，什麽叫“好”？你憑什麽在20多歲的時候就界定，而且是拿別人現在的標準去定一個“好”？我分到中央人民廣播電台，8月15日去報到的時候，上上下下告訴我，你被開除了。一年後，才給我工作證，我們去房山鍛煉了一年。
一年後回到中央台領了工作證，我一心一意想去的崗位是“新聞與報紙摘要”，那是中央人民廣播電台第一品牌。我是學新聞的，我熟悉這個位置，我一心一意要去做這個節目。但是，到了人事部，人家很尷尬地看著我，我猜了15個崗位都沒猜到給我調的新崗位，給我放在一個老年人眾多的相對比較邊緣化的中國廣播報，讓我排節目表去了。
沮喪至極！我覺得我的新聞理想，從此煙消雲散了！這不是我想要的就業崗位，我想離開。但是我此生慶幸，並感謝我自己的一點就是第一天上班，我來到報社，坐在那一上午，處於痛苦和絕望之中，這天中午我做了這一輩子最偉大的一件事之一，跑到對麵書店買了一本報紙編輯的書，一下子把它看完了。再不喜歡，也要認真麵對眼前將要到來的工作，這就像談戀愛，你必須認真。這可能是個苦戀，但我也依然要認真麵對它。
因為這報紙都是中老年編輯，我迅速成為主力。剛到那半年，我就被領導看中，可算來了一個小夥子，我成了最主要版麵的編輯。請問你去大報可能嗎？絕不可能。但正是因為我受到極大的重用，我就開始有大量的時間，不斷寫文章登在這張報紙上。雖然沒有稿費，但是有成就感。陸續就有周邊的人看到，開始有了一定的小口碑。我兩年以後，就成為中央人民廣播電台春節晚會的撰稿。
你一生的職業，可能要多次改變，第一份工作隻是上馬的那一步。
又過了一段時間，來了一個電話，崔永元問，“最近有空嗎？我要弄一個電視節目，你給我當策劃去吧。”“行啊，反正也是閑著。”過幾天，《東方之子》的製片人時間來了。二話沒說，拿了我在報紙上剛采訪完的，香港歌星的文章看。不是八卦的，很有味道，都是我提問的。反正是自己的報紙，一整版一整版地登。我把幾篇我的采訪文章給時間看，他看了兩篇說，你就是我要的人，我就去《東方時空》當策劃了。
由於我沒想幹太長時間，所以當策劃的時候就敢於表達自己意見，後來我被迫推上了主持人的崗位。時間有一天對我說你去采訪吧，我堅決拒絕。我說這不行，我單位的人一旦看見我在這兒打工。時間一句話就把我說服了，你見過有早上看電視的中國人嗎？我一想這事安全、靠譜，那我就幹吧。結果因為我沒想長幹，因此我保持了初期沒有任何雜念的想法，一切發自內心。三個月過後，接到一個電話，告訴我，“小白，你是《東方時空》評出的最佳主持人。”
現在回憶起來，如果第一份工作就像我想象的去了我要去的那個部門，每天淩晨3點半上班，下班之後隻剩下睡覺，根本沒有多餘的精力去電台應聘主持人，不能不斷寫文章被人看上到《東方時空》。我現在可能熬成了中央人民廣播電台的副主編，但是一身病，時差倒不過來。我得感謝我無意的第一份工作。什麽才是最好的？這裏很重要的是態度的轉變，要確立一種新的準則，你一生的職業有可能要多次改變，這樣的人生才是豐富的。
有一首歌說“最浪漫的事，就是陪你慢慢變老”，我覺得人生最最浪漫的事就是——我一開始就陪著你慢慢變好！一定要形成一種概念，人一生可能要做好多工作，第一份隻是你上馬的那一步，你要去積累很多經驗。當然，如若它能夠成為你一生的工作也很難得，但是我覺得比例不會太高。我們去觀察的話就會發現，絕大多數人其實都是經曆了很多工作改變。
我對未來以及變化，永遠是充滿好奇，而不是恐懼，所以我喜歡開疆拓土。但是我發現身邊絕大多數人，對變動充滿了恐懼。哪怕這個變動，是向更好的方向轉變。由於變動打破了穩定的感覺，他就產生了恐懼，甚至躲避，甚至成為阻擋列車前行的人，在人生當中你是不是也如此？
學會對未來充滿好奇，人的一生很長，你就是一個體驗者。為什麽不多看一些風景呢？人們有一種惰性，是隻認可自己習慣的“好吃”。如果隻停留在好吃的菜，永遠不嚐試沒有吃過的菜，你知道天下有那麽多美味嗎？不會的。人生的感受也同樣如此，麵對將要到來的東西，充滿一種興奮的好奇。
我從來不恐懼。我總覺得60歲，一定還有60歲最美麗的風景。我欣賞眼前每一處風景，但是我不沉迷過去。活到將來，到來的時候自然麵對。對未來充滿好奇，你就敢於變革，就會成為獲益者。我在帶學生的時候不斷強調，好的老師就是要教孩子很多不喜歡的東西。喜歡的已經不用我教你了，說明它是你的知識體係，它會長久陪伴你。
好的老師要擅長把現在年輕人，不知道的和不喜歡的東西，變成他喜歡的。哪怕他不喜歡沒關係，變成他的知識體係。教育是要不斷給人添加未知、不喜歡、變革的東西，而不是順著他，你要什麽我就給你。
幾十年的職業生涯，一上來就定死了，上來就先把自己的故事結局寫了。你覺得有意思嗎？工作如此，人生也是如此。因為現實利益，大家都願意有更好的工作，我也祝願你有更好的工作。但是帶著有更好工作的心，一個不好的工作來了，我也接受，並且充滿好奇地改變它，我的曆程就是這樣。
所以，如果你足夠強，你就會通過自己第一份工作的台階，逐步地向前走，也希望各位充滿好奇地麵對我們無法掌控的東西。
10條建議給正在奮鬥的你
1.行動要趁早，輕裝上陣，拚盡全力向前衝。每個成長階段都要承擔與年齡相匹配的責任，大多數的人到了30歲左右，都必須要考慮家庭問題。所以，要想行動，就趁早，趁還沒有背上家庭的包袱的時候，輕裝上陣，千萬不要太早享受安逸。
2.找一個可以為之奮鬥5年、10年甚至更久的目標。一個清晰的目標，可以讓你的職業成長圍繞著一個點去積累經驗。圍繞職業目標方向這個核心，才能構建你的競爭力，形成核心競爭力。
3.審視能力與年齡的匹配度，讓能力隨工作時間不斷積累。工作三年和工作一年的人，若在能力方麵沒有太大差別，這種不匹配會使得他們在想獲得突破時遇到很多阻力。隨著工作時間的積累，年齡不斷增長，能力也要隨之得到提升。
4.堅持不懈，更加有效地投入時間，力爭成為某個領域的專家。在任何一個領域成功，都必須至少付出10000個小時的磨練。無論是最優秀的運動員，企業家，音樂家還是科學家，他們都在數十年內堅持每日付出，最終才能夠嶄露頭角。
5.平時做好準備，才能得到機會的垂青。這正應了中國的那句老話：“機會隻垂青有準備的頭腦。”如果沒有遇到機會，不要抱怨，首先要反思自身哪些方麵準備不足，近乎苛求地努力。
6.樹立不斷學習的能力，善於利用各種形式充電。厚度的積累在於不斷強化的學習能力，要給自己不斷培訓、進修的機會，否則，職業發展就會在原地踏步，實質上是“不進則退”。
7.擁有一顆強大的內心，在“優勝劣汰”中做到“強者自救”。隻有適應優勝劣汰，才能在競爭激烈的社會中獲得生存之地。強大的內心可以讓一個人在絕望中看到希望，消極悲觀隻會錯失良機。
8.不讓壞習慣成為絆腳石，嚐試改變每個不良習慣。不管它是否影響到其他人，或者你是否抗拒改變，都試著去改變。如果你能做到戒掉壞習慣，你的生涯和生活都會得到積極反饋。
9.與其不停抱怨，不如直接交流或尋找新機會。不停的抱怨隻會加劇你的不滿，而對問題解決沒有任何幫助。
10.給自己一個專業定位，樹立自己的品牌形象。
文/白岩鬆 這篇關於不要拿別人的標準，來定義自己的文章,11i到此已經介紹完了,希望對你有所幫助。
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