職場中的“我以為”,真是害人不淺 Feb20 職場中的“我以為”,真是害人不淺 文/AllenZhong “我覺得(我)太學生思維了”。有個學員給我微信留言。 她剛留學回來,加入了一個集團公司做HR。 周末她負責安排團隊到東莞素拓,她原以為 […] 屬於: 職場勵誌 | 討論 »
狀態從“茫人”到“忙人”,月薪從3K到3W Feb20 狀態從“茫人”到“忙人”,月薪從3K到3W 文/陳向東 前段時間,我跟一個老朋友聊天,他在本職工作之外,還兼職在一所高校的畢業辦裏做義務的職業規劃師。聊著聊著就談到了今年畢業生找工作的話 […] 屬於: 職場勵誌 | 討論 »
這是一篇能讓你不再“混日子”的文章 Feb20 如果你不敢保證你的“鐵飯碗”能否吃到退休,如果你想提高每月隻夠維持生活,高不成低不就的工資。如果你讓這個世界認可你的價值,而又舍不得放棄挖門盜洞花大價錢買來的鐵飯碗。那麽這篇文章,能為你不再 […] 屬於: 職場勵誌 | 討論 »
37條職場“潛規則” Feb20 01.沒有親眼所見,就不用急著用你的嘴巴來證明。02.對不知道的事,直接說“不知道”才是最輕鬆的。03.如果別人朝你扔石頭,就不要扔回去了,留著做你建高樓的基石。04.人紅是非多,如果你鬥不過&ldqu […] 屬於: 職場勵誌 | 討論 »
你還要被你的“努力感”欺騙多久? Feb20 最近在看日劇《LegalHigh》,裏麵有這樣一句台詞:“越是工作做不好的無用之人,就越是會主張自己有多努力。”突然感覺自己被擊中。曾經有一段時間,我感覺自己特別忙,每天都有做不完的事,而且都是必須 […] 屬於: 職場勵誌 | 討論 »
職場五步走,讓你更“值錢” Feb20 是什麽造成了你與別人職位的差異?問題的關鍵還在於你們中晉升較快的那個,能夠主動並善於進行職業能力儲備,增加職業生涯的本錢。什麽是你的職涯“本錢”所謂職業生涯的本錢,簡單來說,必須涵蓋三個方麵 […] 屬於: 職場勵誌 | 討論 »
職場上該如何應對“難以相處的人” Feb20 職場上,總有這樣一些人,他們不懂得合作,不尊重別人,敏感多疑還容易生氣,防禦心很強,總是充滿敵意,態度非常的不友好。如果一個人身上有這些毛病,我們肯定覺得他們“很難相處”。還有些人,我們會很 […] 屬於: 職場勵誌 | 討論 »
職場殘酷,你要克服“玻璃心” Feb20 作者:趙曉璃 不知你是否有這樣的感受,那就是當你看到有些人見人說人話見鬼說鬼話時,你會心生鄙夷,覺得這樣的人兩麵三刀,道德敗壞。 然而職場似乎並不如你所願般一清二白,隨著時間的推移,你會發現,這種人往往 […] 屬於: 職場勵誌 | 討論 »
別把自己混成“待裁”的老員工 Feb20 作者|林叨叨 01 "再見了,我的十年..." 不久前,前同事莉莉忽然在朋友圈曬出一張失業保險個人繳納憑證,並配發了這樣一段傷感的話。 我一時錯愕,趕緊留言詢問方才獲悉原委。 原來莉莉所處的新媒體公司因 […] 屬於: 職場勵誌 | 討論 »
把時間花在“非你不可”的工作上 Feb20 在職場上最快樂的事情,莫過於去做自己擅長的工作,這樣的員工每天都可以快樂的工作。 當員工從事自己擅長工作的時候,除了可以感受到快樂,同時,創意、觀點都可以源源不斷地的湧出,那麽工作速度就會越來越快,效 […] 屬於: 職場勵誌 | 討論 »
職場規則:耍個性的“菜鳥”絕對是“傻鳥” Feb20 作者:呂偉勝 過了年之後,越來越多的大四學生就要開始實習,進入職場了。很多學生告訴我,職場環境和學校有太多的不一樣。當“菜鳥”遭遇“老兵”,總會有一些無所適從。是唯唯諾諾、謹言慎行 […] 屬於: 職場勵誌 | 討論 »
談談“顧客滿意度”與“員工滿意度”哪一個更重要? Feb20 開門見山,你認為“顧客滿意度”與“員工滿意度”哪一個更重要? 相信你會不假思索地給出答案:當然是“顧客滿意度”重要,“顧客是上帝”嘛! 我得承認我不能 […] 屬於: 職場勵誌 | 討論 »
企業家要學會“低頭” Feb20 作者:譚小芳 印度非常著名的佛學院有一個奇特的習慣:凡是要到該學院就讀的學生,第一次入學時,必須要從一個奇特的小門裏進入。這個小門很窄,而且很低,因此,從此門進入者必須側身彎腰低頭才能夠通過。該學院為 […] 屬於: 職場勵誌 | 討論 »
服“理”不服“管” Feb20 中國人反感被人管是一種本性,比如我們常常可以聽到下麵的話語:“你憑什麽管我?”“誰讓你管?你管誰啊?”“你幹嗎管我?不要你管。”中國人還常說這樣一句更妙的、獨一無二的話 […] 屬於: 職場勵誌 | 討論 »
“大衣哥”朱之文經典語錄 Feb20 1.出名不出軌 2.出名得出力 3.激動不緊張 4.出名不張揚 5.玩笑不撒謊 6.留著老繭摳著玩 7.(張敏健:這燕尾服怎麽樣?)朱之文:這在俺農村跟螞蚱尾巴似的 8.(張敏健:這雙皮鞋呢?)朱之文:這鞋穿時間長了臭氣 […] 屬於: 職場勵誌 | 討論 »
如何做職場“永遠的玫瑰”? Feb20 玫瑰鮮豔芬芳、激情奔放。如果將上班族、打工仔比作玫瑰,那麽,怎樣才能常開不敗呢?筆者在企業工作多年,有著從低層到中層、再到總經理的經曆,略呈淺見。 ◆成為不可缺少的人 通常在公司裏,老板寵愛的都是些立即 […] 屬於: 職場勵誌 | 討論 »
“差不多”的做事態度,最終會毀了你的職業前途 Feb20 “差不多”的做事態度,最終會毀了你的職業前途 文/盧拉 你是“差不多”先生嗎? 你是一個做事“差不多”的人呢?還是一個對自己要求嚴格,做事情盡自己最大努力,力求做到最好的& […] 屬於: 職場勵誌 | 討論 »
為什麽永遠不要憑“喜歡”去挑選工作 Feb20 為什麽永遠不要憑“喜歡”去挑選工作 文/LACHEL 為什麽永遠不要憑“喜歡”去挑選工作?見過太多這樣的例子。 許多剛畢業的年輕人,義無反顧一頭撲進自己向往的工作,以為終於能夠實現把工作和 […] 屬於: 職場勵誌 | 討論 »
工作兩年,你最需要克服的是“職場拘謹” Feb20 文/女覺 在一次又最近我對過往的職業經曆做了一些反思,想起剛工作的那兩年,我想用一個詞形容,青澀?稚嫩?懵懂?最後,我想到“拘謹”這個詞。 工作頭兩年的時光裏,我似乎一直處在“職場拘 […] 屬於: 職場勵誌 | 討論 »
越往上層走,做起事來就越“沒人性” Feb20 越往上層走,做起事來就越“沒人性” 會不會,每當公司臨時有急事,你不得不加個班的時候,你就牢騷滿腹,計較有沒有加班費,或者給的加班費是否足夠多? 又或者,加班的原因並非由於工作量太大,而是因 […] 屬於: 職場勵誌 | 討論 »