時間管理不良及其對策
時間管理不良及其對策
時間對任何人而言都是重要資源，對管理人員更是珍貴；然而在環境的壓力下，一般人常會放棄自己職業上應做的事，而去解決一些突發狀況或幹擾最大的事，結果把生活步調弄得天天都在應付突發的緊急情況，無形中犧牲許多生活及工作上的樂趣及享受。
你是否有時間管理不良的征兆？看看以下這些問題：
1、你是否同時進行著許多個工作方案，但似乎無法全部完成？
2、你是否因顧慮其他的事而無法集中心力來做目前該做的事？
3、如果工作被中斷你會特別震怒？
4、你是否每夜回家的時候累得精疲力竭卻又覺得好象沒做完什麽事?
5、你是否覺得老是沒有什麽時間做運動或休閑，甚至隻是隨便玩玩也沒空？
對這些問題，隻要有兩個回答“是”的話，那你的時間管理就出了問題。
有效的個人時間管理必須先對生活的目的加以確立。先去“麵對”並“發現”自己生活的目標在何處，問問自己：“為什麽而忙？”“到底想要實現什麽？完成什麽？”問自己這些問題也許不是挺舒服的事，但對自己的生活頗有啟發作用。接下來應要求自己“凡事務必求其完成”，未完成的工作，第二天又回到你的桌上，要你去修改、增訂，因此工作就得再做一次。不管有沒有再拖下去，訂單的退件率、客戶的抱怨很可能因此隨之而來。
力求完成的好處是會使生活步調有節奏感，可增加工作效率，增加滿足感及成就感，對工作的進展也較能掌握。
時間管理可遵循下列一些簡單的原則：
（１）設定工作及生活目標，並分別其優先次序。
（２）每天把要做的事列出一張清單。
（３）執行工作應照已訂之優先次序。
（４）自思“現在做什麽事最能有效地利用時間”，然後立即去做。
（５）把不必要的事丟開。
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