姑娘，在職場別給自己加那麽多內心戲 Feb20 少點內心戲，少點挫敗感，每個人的人生都可以很美好。 最近，一篇《一個月就辭職：一個北大女生的求職悲歡》的文章在網絡上瘋傳起來。文章洋洋灑灑長達1.7萬多字，講述一個蜜汁自信的北大女研究生，在整個求職過程中 […] 屬於: 職場勵誌 | 討論 »
年輕人，你憑什麽不加班 Feb20 年輕人，你憑什麽不加班 文/Spenser 你在未來某一天成功後，一定會感謝當年苦逼加班的自己。 我自己公司的加班文化是出了名的，我們上班時間是固定的，下班時間是不固定的；周六一定上班，周日選擇性上班。 這個條 […] 屬於: 職場勵誌 | 討論 »
為什麽升職加薪的總是那些愛遲到的人？ Feb20 為什麽升職加薪的總是那些愛遲到的人？ 周末和朋友吃飯，他在一家公司幹了三四年了，待遇穩定，但始終沒有大的提升，一來就吐槽公司的種種不是，其中有一點讓我印象特別深刻。 朋友說：我就納悶了，我的上司，也就 […] 屬於: 職場勵誌 | 討論 »
為啥老板不提拔天天加班的人？ Feb20 為啥老板不提拔天天加班的人？ 文/阿何 職場上，是否要加班是個永恒的話題。也曾經有人向我請教過這樣的問題： 作為新人，是否應該通過加班來迅速博取領導（老板）的好感呢？老板是否更喜歡那些願意天天加班的人？ […] 屬於: 職場勵誌 | 討論 »
麵試的技巧：態度往往比能力更加重要 Feb20 麵試的技巧：態度往往比能力更加重要 1、態度往往比能力更加關鍵 提問：為什麽選擇來應聘我們公司?對我們公司了解嗎?知道我們公司主要做什麽的嗎?…… 錯誤應對：嗯，我看到有招聘信息，就投了簡曆，打 […] 屬於: 職場勵誌 | 討論 »
為什麽幹得再好，你也加不了薪？ Feb20 “錨定效應”告訴你，跳槽時你最容易掉進的四種思維陷阱； 為什麽談待遇時，會撐死膽大的，餓死膽小的？ 為什麽公司福利不能折算成薪水； 為什麽加薪隻能靠跳槽？ 為了進知名大公司而自降身價，劃得來嗎？ […] 屬於: 職場勵誌 | 討論 »
想要加薪成功，這麽做就對了 Feb20 身在職場，無可避免地想要“升職加薪”。 畢竟，誰不想多賺點兒錢呢？但是，“加薪”並不是一件簡單的事情。 因為薪水與能力並不一定完全對等，它也許隻是能力的部分體現。 那麽問題來了： 什 […] 屬於: 職場勵誌 | 討論 »
如果你剛參加工作，這些習慣必須有 Feb20 如果你剛參加工作，這些習慣必須有 文/禾木Red 有什麽樣的思想，就有什麽樣的行為；有什麽樣的行為，就有什麽樣的習慣；有什麽樣的習慣，就有什麽樣的性格；有什麽樣的性格，就有什麽樣的命運。by查·艾 […] 屬於: 職場勵誌 | 討論 »
感覺身體被掏空，升職加薪的卻不是你？ Feb20 最近很流行神曲《感覺身體被掏空》傳遍朋友圈，句句戳中加班狗脆弱的心靈。其實對於加班狗來講，最要命的不僅僅是無休止的加班，還有恒久穩定的低薪。分答很多人問：“我工作非常努力，天天加班，家裏上有老下 […] 屬於: 職場勵誌 | 討論 »
白領升職加薪的妙招 Feb20 白領是令人項目的一個職業，身穿職業裝出入高檔的寫字樓，辦公室裏風雨吹不到，這被認為是享受型的職業，但是並非每個人都知道到底該如何讓自己的工作變得輕鬆，想要在人人羨慕的職場中取得優異的成績，卻不是輕鬆的 […] 屬於: 職場勵誌 | 討論 »
6條職場＂潛規則＂ 讓升職加薪更容易 Feb20 什麽時候是提出加薪的最佳時機？請病假會不會影響你的升遷運？權威職場心理專家告訴你6條職場“潛規則”，讀懂這些，你才能在贏得辦公室好人緣的同時，獲得升遷機會！ 1.想加薪？需要自己開口 在美國 […] 屬於: 職場勵誌 | 討論 »
從懷才不遇到晉升加薪的3大秘訣 Feb20 在職場中不受重視的現象常常發生，改變一下自己的策略，通過某些方式來引起領導的注意，讓他們看到你的努力，並能夠得到他們的認可和肯定。不要做一個默默無聞的小草，扮演陪襯鮮花的角色。 古往今來，不乏有才華橫 […] 屬於: 職場勵誌 | 討論 »
如何和老板談加薪 Feb20 1.麵談加薪事宜 研究表明，如果你與經理麵談的話，那麽你在談判中成功的概率就會高出六倍之多。 2.詢問經理對你工作的看法 不要急著向經理證明自己工作得多麽出色，先問問他們是如何看待你對公司所作的貢獻的。 […] 屬於: 職場勵誌 | 討論 »
職場：零與零的加減乘除 Feb20 職場：零與零的加減乘除 我們的管理人員在對待員工職務豐富化過錯中常見的一種錯誤：把那些原本就需要豐富化的工作重新在員工中組合分配，等於用一個零代替另外一個零。 在運用職務豐富化的手段，提高員工積極性 […] 屬於: 職場勵誌 | 討論 »
讓自己快樂地加班 Feb20 畢業後，很幸運地進了一家外資公司。待遇不錯，不過常常要加班，屬於自己的時間一下子變得很少。 偶遇一個朋友，她驚叫：怎麽一個月不見，你就變得這麽憔悴，瞧你的皺紋都長出來了。那一刻，多日來深藏在心底的苦水 […] 屬於: 職場人生 | 討論 »
讓自己快樂的加班 Feb20 畢業後，很幸運地進了一家外資公司。待遇不錯，不過常常要加班，屬於自己的時間一下子變得很少。 偶遇一個朋友，她驚叫：怎麽一個月不見，你就變得這麽憔悴，瞧你的皺紋都長出來了。那一刻，多日來深藏在心底的苦水 […] 屬於: 職場勵誌 | 討論 »
4個拒絕老板加薪的理由 Feb20 “你要加薪了！”聽見這個好消息，你一定很振奮：你的工作被上司肯定，你在公司的位置被鞏固，你的職業生涯又邁了一步，你的生活質量又將得到提高。當你沉浸在滿足之中，有沒有嗅到“危機&rdq […] 屬於: 職場勵誌 | 討論 »
想加薪你會對老板提出來嗎？ Feb20 自己的權益要自己爭取 加薪，那是我夢寐以求的事情。畢竟在廠裏一幹就是四年，自認工作態度還行，也沒有犯過任何過錯，可是老板卻對此視若無睹。我覺得自己的自身價值得不到提升，心裏好苦惱。也曾多次在工作總結 […] 屬於: 職場勵誌 | 討論 »
你那麽努力，為何老板卻從來不給你加工資？ Feb20 文：何亞娟 每到年底，大家都繞不開“年收入”這個話題，一來是過年回家身邊的七大姑八大姨總會帶著一絲窺探欲來詢問“今年賺了多少錢”；二來和同學朋友聚會也免不了聊到“在哪兒 […] 屬於: 職場勵誌 | 討論 »
和辭職比起來，提升職加薪才更需要勇氣好嗎？ Feb20 年前到年後的三四月，都是大批白領們跳槽旺季。其實跳來跳去，都是因為薪資不給力。你願意主動提升職加薪，還是被動等領導的安排？ 大部分職場人都屬於被動等領導安排，如果沒有升職加薪，就會選擇看機會跳槽。當你 […] 屬於: 職場勵誌 | 討論 »