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靠自己比靠別人來的實在

Apr19

張愛玲在《半生緣》裏麵寫到:“中年以後的男人,時常會覺得孤獨,因為他一睜開眼睛,周圍都是要依靠他的人,卻沒有他可以依靠的人。我們往往都希望有一個人可以讓我們依靠,在我們累了的時候至少能有個精神上 […]

幸福,其實就是這10樣東西

Mar31

幸福並不是無據可循的,它其實也有許多標誌。這10個能讓人有幸福感的標誌,快來看看你有幾個吧?- 01 -有一份理想的工作工作是一種樂趣時,生活是一種享受!工作是一種義務時,生活則是一種苦役。一份舒心的感興趣的 […]

那些麻煩你的事,其實在為你的成長鋪路搭橋

Mar24

解決麻煩比嫌棄麻煩的價值要大很多。01今天早上坐公交上班,竟然碰到一個幾年前的學生。他穿得西裝筆挺,但神情憔悴。我問他去哪裏,他不好意思地說,去麵試。原來最近他失業了。交談中得知,畢業後的這幾年,他工作 […]

不得不承認,社會太現實!

Mar13

站在頂峰,有多少人仰望你落在穀底,就有多少人貶低你利益吸引,有多少人追隨你好處斷盡,就有多少人拋棄你用得著你的時候,好話說盡不再用你的時候,立馬轉身喜歡你的時候,你就是最亮的星厭惡你的時候,你就是最差 […]

其實,錢解決不了中年人的脆弱和孤獨

Mar06

作者:翠脆生生這篇文章有點長,請保持耐心看完,謝謝。 1好多年前有人問我,你怕不怕老?我說,怕啊,怕得要命。那你怕不怕死?哦呦,死?還遠吧?我才多大啊!我呢喃一句。等人到中年之後,呼嚕一下,身邊就有人走 […]

職場上最實用的14個心理學、管理學定律

Feb21

每一個在職場打拚者都希望有朝一日能升職加薪,成長為一個完美的領導者,或許你天賦異稟,能夠憑借自身能力成長為一個偉大的領導者,但是,如果如果你能熟練運用以下管理學定律,或許你的成功會來的更快些。都說不想 […]

8個實用建議,提升在職場中的存在感

Feb21

讓努力不再被上級忽略,加班加點不再被視為理所當然,失誤和遺漏不至於被放大,新人不再被忽視。以下建議隻能培養一種思考方式,還得靠自己領悟和執行。 01-接到任務要明確結果接到上級交代的工作,現場先用筆和本記 […]

那些沒實現的目標裏,有更高版本的你

Feb21

每逢歲末年初的時候,就會給自己過往一年的生活做一個盤點,再展望一下新一年的生活。可是一回望去年,發現我年初立下的“小目標”又在嘲笑我了:說好今年要存5萬,現在還差7萬;說好今年要日常跑步,結 […]

實力決定別人對你的態度

Feb21

作者丨田四央第一次感覺到社會的不溫柔,是在工作中被同事搶了功勞,白白沒了兩千塊錢的獎金。當時不敢吭聲,默默地咽下了這個委屈。但後來慢慢明白,在關係到自己利益的事情上妥協,其實是很吃虧的下下之策。01上周 […]

你不比別人差,你隻是輸給了“老實”!

Feb21

武俠世界裏沒有公平,誰的武功高,誰的計謀深,誰就有話語權,職場也是如此。職場上從沒有絕對的公平,法律也好規則也罷,都是作為公民、作為員工的你的最低權益。但職場上有數不清的遊離在法律和製度之外的潛規則, […]

很現實的3個社會潛規則

Feb21

社會其實比我們想的複雜,有很多社會潛規則大家沒有說,但你需要知道。 比如:規則的製定永遠是掌握在少數有權有錢的人手上,所以我們當中的大多數人,能做的都隻是適應規則。這是我今天要說的第一條社會潛規則。 […]

你不逼自己努力,現實都會逼你

Feb21

你不逼自己努力,現實都會逼你 3年前,公司裏一位 90後小姑娘對我說:在北京漂著太累了,她想回家考公務員。我說你考的上嗎?不管能否考上,我想有一個穩定的工作。在公司工作太累了,天天加班不說,工作也不穩定。 […]

顏值與實力,你總得占一樣

Feb21

人家明明有顏值,卻偏偏要靠實力,我們還有什麽理由不努力?與君共勉。作者:院長X大叔· 01 ·這兩天,有一個顏值與實力並存的人刷屏了。這次是90後的小哥哥,年紀輕輕,已經是副教授了。沒錯,就是網 […]

大學生打雜,實習的更高意義是什麽?

Feb20

文/特立獨行的貓可曾想過,每一份實習究竟做了多少具體的事情?為什麽每次都是從打雜開始,並生生不息的打下去?實習的更高意義是什麽?大二暑假的時候,我和Judy一起在一個快消公司實習,正值Summer Intern […]

充實大學生活:為了好工作

Feb20

1. 你有任何一個能“拿得出手”的長處嗎? 回想我的大學生涯,我唯一能“拿得出手”的長處就是“說話”:我在晚會上表演過詩歌朗誦,演講比賽得過冠軍,辯論賽得過最後一名,競爭過 […]