職場中難免磕磕碰碰，在日常工作中，難免跟自己的同事和上下屬等產生矛盾，但我們都不知道該怎麽去開口化解，你知道跟同事纏身矛盾了該怎麽辦嗎？ 教你幾招跟同事領導產生矛盾的方法： 方法一：主動打破僵局 很 […]

工作中免不了會與同事出現意見不同，小心處理可以使雙方意見交流，促進溝通;如果處理失當，便會造成矛盾衝突，影響工作情緒，甚至影響公司的效率。 工作上常常會遇到這種情況：本來一件無可厚非的工作安排，卻意想 […]

每一個職場人都會和同事相處很長時間，而有相處就會有矛盾，尤其是在競爭激烈的辦公室裏。這些矛盾有的在明處有的在暗處，但是無論怎麽樣，我們都要學會去化解，隻有這樣才能最大限度地為自己營造一個良好的工作環境 […]

“牛仔大王”李維斯的傳奇經曆告訴我們如何化解挫折。 當年他像許多年輕人一樣，帶著夢前往西部淘金。途中一條大河擋住了去路。苦等數日，被阻擋的人越來越多。於是有人繞道上遊或下遊而行。也有人打道回 […]

常聽人說：性格決定命運。其實更應該反思自我的那些挑剔，因為執著而受到的傷害，那些沉重的生活腳步，甚至是遍體鱗傷，並不是人間煙火的痕跡，許多是因為偏激的個性把人生走成了一路踉蹌，乃至不堪。 活好生活的 […]

人做事情總是要名正言順，要有個說法給個交代，要找個托辭做個解釋，仿佛有了理便一切有了著落。有時人們迷戀理由甚至到了掩耳盜鈴的程度。 所謂借口，其實是“沒理找理”，所以找借口時便要繃起臉來，一 […]

你是否曾因對方說了一句意想不到的話，卻不知該如何回應，事後懊惱不已？或是開會時現場氣氛一陣尷尬，你卻想不出該說什麽來化解？ 想培養機智圓融的說話技巧，絕對不是靠「突發奇想」或「靈機一動」，而是需要平時 […]

在工作中，不可避免要和別人發生衝突。在衝突中不會有贏者，沒有解決的衝突被壓製，遲早一天又會爆發。比贏得異常衝突更重要的是如何化解衝突： 衝突是不可避免的。衝突不是世界末日，相反，可能是學習新東西的開始 […]

友善 化解衝突 我有一位高中同學，是空手道的高手，可是除了正式比賽之外，他從未有機會使用到他的武功，最近我問他是否覺得學了一身武功，卻沒有機會發揮，是一件滿可惜的事。他告訴我一則親身經驗，讓我真正了解 […]

生活中難免會有不愉快的事情發生，比如在公交車上有人不小心踩到你心愛的皮鞋，比如走在大街上，有人騎車將你撞倒，或許他們並不是有意的，但事情發生後，他們並沒有向你道歉,更有甚者反咬一口，當時你肯定會火冒三 […]

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好久沒你的消息了，是不是仍生我氣？我真的好想知道你的近況，因為我仍當你是好友。 懺悔：我曾試著用豆腐撞死，拿麵條上吊但都失敗了，你叫我怎麽辦？ 老公：每次和你發脾氣後，我都很後悔，其實我的目的是很單純 […]

這是一篇有關於裝糊塗化解尷尬的文章，由收集整理，希望裝糊塗化解尷尬能幫助到您 廣州有一家著名的大酒店，一天，一位外賓在吃完了最後一道菜以後，將一雙製作精美的景泰藍筷子放進了自己的提包。 服務員將這件事 […]

友善態度 化解衝突 友善態度 化解衝突 我有一位高中同學，是空手道的高手，可是除了正式比賽之外，他從未有機會使用到他的武功，最近我問他是否覺得學了一身武功，卻沒有機會發揮，是一件滿可惜的事。他告訴我一 […]

如何化解別人的威脅 我收到的差不多一半讀者來信中，以及許多來找我求助的來訪者，一開始的焦點總在別人身上。 例如，他們會問，怎樣可以幫到我的父母呢？我的配偶到底是怎麽想的？我的孩子真讓我頭疼…… 之所 […]

寬容是消融和化解人際矛盾最好的方法 ：人與人是不同的，每個人都有其獨特性，有自我獨特的愛好、追求、性格，甚至怪癖。所以，理解不同、允許差別、包容相異是消融和化解人際矛盾最好的方式方法，做到了這一點，就 […]

麵對刁鑽問題，巧用邏輯對答，輕鬆化解尷尬 ：衡量人際交往的能力，最重要的是對話能力。即是對話，有問必有答。成功的應答，應在具體的語境中，運用縝密的邏輯思維，嫻熟駕馭語言，使之蘊含一定真理。 邏輯妙答之 […]

當尷尬跌倒時莫懊惱自責，用智慧解圍方能化解危機 ：不論是舞台上，還是生活中，每個人都難免跌倒。如果跌倒了，懊惱、自責都於事無補，不如迅速而堅強地站立起來，同時別忘了用你的聰明、智慧自我解嘲、自我調侃一 […]

愛怨恨的人：把恨化解為一種激勵前行的營養和動力 ：耶穌說：“愛你的仇人！詛咒你的，要為他祝福；淩辱你的，要為他禱告。”我們是凡夫，是性情中人，耶穌的告誡，或許很難做到，然而，我可以把恨變成笑，在一種居 […]

學會泰然自若化解尷尬與羞辱 ：人們在公開場合被羞辱，通常並不認為是玩笑，或者是微不足道的小事。當人的感情受到傷害時，我們中的大多數人會十分憤怒，表現得張口結舌或者滿臉羞紅。但是我們可以有另一種比較聰明 […]