統計局局長述職報告

Jan05
根據要求,現將我本人任本職工作以來的德、能、勤、績情況述職如下:   我任職三年多來,按照市委、市政府賦予的職能任務和市人大的任命要求,在新的工作崗位上,團結帶領全局同誌紮實工作,努力創新,較好地完成了各項統計工作任務,單位麵貌發生巨大變化,兩個文明建設獲得新的發展。在*——*四個年度中,統計局先後獲得“全國第五次人口普查工作先進單位”、“全國第三次投入產出調查先進單位”、“全省第二次基本單位普查先進單位”、“全省統計執法先進單位”、“全省統計工作規範化建設合格單位”、“全省住戶調查先進單位”、“全省統計持證上崗培訓先進單位”、“全省統計信息化建設先進單位”、“全省依法統計先進單位”、“十堰市統計係統先進單位”、“十堰市統計執法先進單位”和*——*、*——*四個年度“全市文明單位”、*——*四個年度“全市服務經濟建設先進單位”、“全市減輕農民負擔先進單位”、“全市‘三五’普法先進單位”、“全市最佳安全文明單位”、“先進基層黨組織”等榮譽稱號;我個人也先後被評為“全省依法統計先進個人”、“全省第五次人口普查先進工作者”、“十堰市統計係統標兵”、“十堰市統計執法先進個人”。對照崗位職責和工作目標,總結任職幾年來的工作,自我評價做到了勤業敬業、想事幹事。   一、遵紀守法,依法行政,自覺在憲法和法律法規的範圍內開展工作。   統計工作是被納入國家法律法規規範約束的一項重要而嚴肅的工作。依法行政、依法統計,既是對整個統計工作的要求,更是對肩負著領導、管理統計工作職能的各級統計部門責任人特殊的素質和職責要求。任職以來,堅持把學習、宣傳和貫徹落實統計法律法規當作規範統計工作、推動統計工作的重要手段,在實際工作中正確運用法律武器,領導和帶領統計隊伍自覺做到依法統計。首先,帶頭學習統計法律法規,做到知法、懂法。結合工作實踐,先後通學了《統計法》、《統計法實施細則》、《行政訴訟法》、《行政處罰法》、《湖北省統計管理條例》等法律法規知識,並積極參加全市國家公務員依法行政法律知識考試。通過用法律武器武裝自己,做到依法自己首先懂法、執法自己首先依法,使自己在平常工作中、在統計執法中不說外行話、不做違法事。其次,把宣傳貫徹統計法律法規當作重要職責,親自授課,逢會必講。站在主管領導的位置,重視抓好統計法律法規的經常性宣傳教育工作,做到每次組織統計法知識培訓、統計普法培訓、統計持證上崗培訓,都堅持親自授課,用執法實踐宣傳統計法知識;每逢召開統計工作會、年報會,都不忘到會強調依法統計;每逢下基層調研檢查時,也不忘檢查統計法貫徹落實情況。再次,嚴格執法,堅決護法,積極主動地抓好統計執法檢查工作。作為政府統計機關負責人,一方麵注意做到自己依法行政,依法領導和管理統計工作;另一方麵勇於堅持原則,自覺維護統計法的威嚴。在*年全國統一部署的統計執法大檢查和以後在每個年度中開展的統計執法檢查活動中,堅持親自帶隊深入基層和重點單位進行執法檢查,先後重點檢查了全市*多個行政、企事業單位,依照統計法律法規相關規定對統違法問題堅決進行查處,有效規範了基層統計。為此,統計局曾被授予“全省依法統計先進單位”、“全省統計執法工作先進單位”榮譽稱號,我個人也被評為全省和十堰市“依法統計先進個人”。   二、愛崗敬業,想事幹事,努力使全局麵貌發生了可觀變化。   任職以來,著眼全麵履行市委、市人大、市政府賦予的管理全市統計工作和國民經濟核算的職能任務,圍繞“創造軟環境、強化硬設施,把軟件變硬、使硬件變強”的目標,團結帶領全局上下在圓滿完成第五次人口普查、第二次基本單位普查和年度統計工作任務的同時,努力使全局在統計信息化建設、統計規範化建設、統計“雙基”建設、機關自身建設和職工福利待遇等方麵,都在原來的基礎上有了新的起色和發展。   第一、想事幹事,虛事實幹,注重在工作實踐中不斷總結提高。為了盡快適應新的崗位,用盡量短的時間實現由外行到內行的轉變,堅持在幹中學、學中幹,努力鑽研,不斷提高。結合工作實踐,在任期內先後探討撰寫了《統計局長特殊素質和工作方法淺談》、《適應市場經濟新形勢,探索統計服務新途徑》、《貫徹落實統計法律法規‘四個不到位’問題及治理對策思考》、《著眼提高統計服務水平,大力加強統計信息化建設》、《加強領導,夯實基礎,切實提高統計數據質量》等上百篇有關統計工作的研究文章,其中*年度先後在國家和省、市級報刊和統計信息網上刊發統計研究分析文章*篇(次),有的還曾在省市局工作會議上交流。通過學習研究,不僅對工作確實起到了指導和促進作用,而且也對在全局創造學習型機關、培養學習型幹部隊伍和提高統計服務水平都起到了影響和帶動作用。   第二、幹事務事,軟件硬抓,努力通過強化管理帶好隊伍。針對統計部門任務重、人手少、條件苦、待遇差的實際,作為單位黨政主管,既注意通過抓好經常性的思想教育來引導和培養全局同誌高度的無私奉獻精神,同時又注意下功夫研究管理並通過完善管理措施來不斷強化全局內聚力。為此,一是注意研究管理,強化措施,使管理有章可循、有據可依。結合統計工作和機關管理實際,先後組織製定了有關工作管理、紀律管理、學習管理、財務管理和黨風廉政建設等一係列便於操作落實的規章製度。二是嚴格執行,落實到位,堅持用規章製度約束和規範全局行為。一方麵通過上網宣傳、開會宣講,抓好製度的宣傳學習;另一方麵結合平時管理實踐和半年、年終總結考評,嚴格按製度規定、按量化任務進行考核和實施獎懲,並注意把嚴格管理與關心愛護緊密結合,既抓大事、又辦小事,既堅持製度、又入情入理,從而使遵章守紀逐漸變成大家的自覺行動。   第三、盡心謀事,傾力幹事,力求在任期內多幹一點實事、留下一點印象。任職以來,抱著“多幹少說、先幹後說、幹好讓別人評說”的決心,帶領全局上下團結一心、艱苦奮鬥,從小事做起,一步一個腳印求發展。經過一年多的努力,在統計形象、統計服務、統計管理、統計信息化和統計自身建設等方麵逐步實現了“五個轉變”:   一是通過狠抓統計數據質量,在樹立統計工作形象上實現了由“虛報浮誇”向求真務實的轉變。按照市委、市政府關於堅決對統計數據進行打假擠水的決策部署,近幾年來我們堅持把抓好統計數據質量當作維護《統計法》威嚴、維護黨和政府形象、重新確立統計部門地位作用的重大工程來對抓,通過強化統計業務培訓、加大統計執法力度、加速改進統計調查方法、加強數據質量評估工作、嚴格控製宏觀數據出口等措施,對全市統計數據質量進行標本兼治,使全市經濟社會主要統計指標逐步恢複了本來麵目,贏得了市委市政府、上級主管部門和社會公眾的肯定。我們的做法在*年*月召開的全省統計工作會議上被指定作大會典型交流發言。   二是通過不斷拓展服務領域,在統計服務上實現了由傳統型被動式服務向開放型主動式服務的轉變。我們采取“四個輪子”一起轉,通過不斷開辟新的服務渠道,真正把統計服務提升到“主旋律”地位:(*)抓好統計分析,做到量上有突破、質上有創新;(*)創辦統計信息內部網,做到每天有動態、每周有分析、每月有數據;(*)辦好《統計信息資料》,做到提供信息及時、統計資料齊全;(*)利用新聞媒體定期發布統計信息,做到廣播上有聲、報紙上有字、電視上有形。同時,圍繞市委、市政府中心工作,積極配合全市國民經濟和社會發展規劃製定、爭取進入全國新階段扶貧攻堅重點縣計劃、創建中國優秀旅遊城市、爭創全省文明城市、南水北調中線工程前期調查、全市農村稅費改革等大型活動,認真搞好統計信息服務。一分耕耘一分收獲。在*——*年連續四年被市委、市政府授予“全市服務經濟建設先進單位”榮譽稱號。   三是通過規範統計管理,在統計“雙基”建設上實現了由老樣本老指標向與新形勢要求接軌的轉變。我們堅持把統計基礎、統計基層和統計規範化建設當作項目來建,通過科學調整農調住戶調查網點和新一輪貧困監測調查網點,規範了基層統計調查網絡;通過統一製發統計台帳、嚴格報表上報時間、明確填報要求、規定新的傳遞方式和實施評比獎罰,規範了基層報表製度;通過在全市範圍內開展統計規範化建設達標活動和經常性的統計執法檢查,規範了基層統計建設,經省市局檢查驗收,*年被評為“全省統計規範化建設合格單位”。   四是通過打翻身仗,在統計信息化建設上實現了由落後位次向“一步到位”的轉變。針對長期以來我們在統計信息化設施上的落後狀態,按照“建成局域網,創辦信息網,實現上下聯網”的既定目標,我們從*年起,通過走好“三步棋”打了一場翻身仗:(*)集中財力,配置硬件,先後建成統計局域網、廣域網,實現了縱、橫聯網和向上聯網直報。並多次向市委、市政府匯報爭取解決基層統計信息化建設問題,得到重視。(*)創辦統計信息內部網,實現了宣傳與服務相統一。在全省縣(市)級統計部門率先創建了統計信息網,並通過在《丹江口統計信息網》上設置“統計職能”、“統計法規”、“統計數據”、“統計分析”和“經濟動態”、“經濟熱點”等*個欄目,不僅使統計服務更快捷、更全麵,而且在服務中宣傳了統計工作、宣傳了全市建設發展。(*)積極引進高速寬帶,為“四大家”領導提供高效服務。我們變被動為主動,下大力抓好統計信息化建設的工作,受到省市局的肯定和宣揚,*年初被授予“全省統計信息化建設先進單位”榮譽稱號,同時在全省統計工作會議上代表全省縣(市)級統計局作統計信息網網頁示範演示。   五是通過多方爭取,窮則思變,在自身建設上實現了由“一窮二白”到基本改善的轉變。為盡快改變落後麵貌,我們在堅持抓好精神文明建設的同時,下大力抓好機關硬件建設。一方麵動腦筋下功夫多方爭取建設資金;另一方麵按照量力而行、先急後緩的原則,勤儉節約搞建設,集中小錢辦實事,力求想一件辦一件、辦一件成一件,在二、三年內逐步解決了全局*間辦公室、*間會議室的窗簾、空調、電腦、網絡、電話、飲水機和辦公桌椅、文書打印等辦公設施的更新配置;修建了車庫,更新了小車;集中對局家屬樓供電、供水係統進行徹底改造,實現了管理社會化;加蓋了局家屬樓值班房,完善了綜合治理措施;同時,下大力解決職工福利待遇,實現了一年一小步、年年有進步。通過抓好這些硬件建設,使整體辦公條件得到了初步改善,工作環境有了一定的改觀。   三、注重德操修養,恪守廉潔勤政,帶頭守住“清水衙門”這塊陣地。   一是在黨性修養上,堅持*學習,注重自我改造,不僅經常教育全局同誌,而且能以身作則地自覺做到*上不說糊塗話、不做出格的事,與市委、市政府保持高度一致。二是在處世為人上,堅持做到自嚴、自律、自尊、自愛、慎獨、慎微、慎始、慎終,自認為自己多年來的所言所行、所作所為對得起黨性、對得起良心。特別是能夠自覺做到無職無權時不奢望、手中有權時不張狂,既保持向上向善的良知,又堅持處事為人的理性。三是在處理工作關係上,十分注意擺正自己的角色位置,自覺維護集體領導、集體利益和集體榮譽,做到寬容待人、寬厚用人,公正辦事、公平處事;做到善於放權放手於“班子”成員、樂於讓名讓利於上下左右,敢於講真話講實話敢於負責任;做到不爭權利、不爭高低、不鬧無原則的糾紛;十分注意發揚民主,聯係群眾,堅持大事量、小事通氣;遇到問題時放低姿態,主動溝通,注意通過做好思想*工作來化解矛盾、消除誤解;真心實意培養幹部成長,設身處地幫助解決實際困難,盡心盡力地為大家辦了一些有益的事情;堅持言教與身教有機結合,用自己的行動來引導和創造一個純潔良善、和睦相處、人心思進、氣順心齊的小環境,全局上下“班子”團結、關係融洽。四是麵對各種誘惑,能夠在廉潔廉政上做好表率。特別是身為一局之長,在有權左右一定的利益關係的時候,能克製欲望,廉潔自律,自覺做到既不借集體的利益去換取個人的私利,也不拿手中之權亂搞以權謀私,帶頭做到耐得住寂寞、防得住誘惑、管得住小節。全局在近五年中不僅無一例有違國法、有亂黨紀、有悖黨性的事故苗頭發生,而且保持從*年到*年連續四個年度被市委、市政府授予“全市文明單位”榮譽稱號。   四、存在的主要問題和今後努力方向   對照崗位職責,認真反思自己的工作,也還存在一些明顯的不足和問題,概括起來主要有四個方麵:一是作為單位主管,主動爭取領導對統計工作的重視支持不夠,在一定程度上影響了統計部門的建設和發展;二是急躁情緒嚴重,工作中有急於求成現象。麵對新的環境,看到統計局困難的現狀,心急如焚,於是在工作中時常表現出急躁情緒,有時講究方式方法不夠,有時要求過高、紀律過嚴、強調過甚、操之過急;三是站立於主要領導崗位,發揮班子整體作用不夠。在工作中有越俎代庖現象,臨事事必躬親多,調動大家力量少,特別是發揮中間層次的作用不完全到位。   針對存在的問題,在下步工作中決心努力做到“四個加強”:一是加強學習鍛煉,全麵提高作為“一把手”的能力素質,進一步增強統領全局、運籌指揮的本領,力求通過更稱職的領導和管理把全局的工作做得更好、建設更快;二是加強組織協調,克服急躁情緒,注意和學會用正確有效的工作方法發揮好各個層次、各個崗位的積極性和創造性,調動全局的力量,形成合力幹工作、搞建設、求發展;三是加強幹事成事的能力,多為統計局的發展做貢獻。統計局的現狀要求必須加大發展力度、加快發展步伐,作為局長既要有幹事的決心,更要有成事的能力,通過有力有效的領導力求多幹事、幹成事、幹成大事;四是加強自我監督,嚴格自律,特別是要多向市委、政府領導匯報,積極爭取各個方麵對統計工作的重視、支持,使全市統計工作再上新台階、再做新貢獻 這篇關於統計局局長述職報告的文章,11i到此已經介紹完了,希望對你有所幫助。
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由11i發表於 2014年01月05日,歸檔到目錄述職報告
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