麵試全攻略
是現在企業人員招聘中最普遍使用的一種方法。找工作，總得經曆這一關，一次麵試或許能改變你一生的命運。
一個好工作的後麵，總有成百上千的競爭者。當你與一個向往已久的公司或職位擦身而過時，若真的技不如人倒也認了，但如果是因為在一些枝節問題上的失誤而落選那可就虧大了。要知道在這個“遊戲”中可沒有Save&Load菜單。
練功篇
在你的求職計劃實施之前，請勿必擠出一些時間，練習以下幾大內功：
首先要做的是，明確自己的優缺點並且根據自己的長處來精心設計簡曆。如果某些特點你不能確定是好是壞，請你的長輩和朋友談談看法能有助於你更客觀地認識自己。簡曆一定要言簡意賅，一般地說，應當用A4紙打印，篇幅不要超過一頁，同時不要遺漏任何對你有幫助的經曆，當然要貼近事實，以免弄巧成拙。
其次可以針對自己的弱點作些補救工作。比如你的英語不怎麽順溜，而你的意向是進入外企，那就該好好啃啃類似麵試英語大全之類的文章，至少要將自我介紹、工作經曆、離職原因之類的問題背誦無誤。
還有如果你是打算應聘做技術一行，在專業知識方麵更應該準備充分，因為此類職位時通常會問到一些有關的技術問題，說不定還會有一場筆試。但是你不必太擔心，這些問題往往是概念性的，主要是考考你的知識廣度。你可以根據職位的要求去查找相關的資料，即使你是這方麵的高手，也請抽空複習一下。舉個例子，這是招聘網絡工程師時的題目：請簡述一下OSI 7層模型及其相關的一些標準。夠簡單吧，如果你是一名IT人，你肯定知道答案，但你有把握回答得流暢完整嗎？
對於你打算加入的行業，除了基本知識外，還要了解一些最新的動態。你的親朋好友和同學中如果有做此行業的一定要向他們請教，他們的意見對你應付會很有幫助的。此外，薪資的信息搜集也不可忽略，結合自己的情況，大致估算一下你的價值，做到心中有底。
最後，準備一下中可能遇到的提問。通常提問中很大一部分會針對你的簡曆，所以請仔細研究自己的簡曆，設想一下會有什麽問題以及比較理想的答案。關於提問請注意收集別人的經驗，準備好符合自己情況的回答，照搬照抄可不行。如果有可能，請家裏人和你做個模擬麵試問答就更好。
總之，準備得越充分，你的 “生命值”就越高，當然就不會輕易game over啦。
裝備篇
的時候兩手空空固然很瀟灑，但對你的麵試絕對不利。雖說經過苦練，你的“生命值”已經蠻高了，但是不帶裝備就出戰還是太冒險了。所以，即使麵試公司沒有特意說明，你也應該準備好以下標準裝備：
★文憑和各種證書 你最重要的武器，俗稱“敲門磚”，如果擔心丟失，就帶複印件。
★最新的簡曆 請多準備幾份，如果不止一個麵試官的話，說不定會派上大用處。
★鋼筆或圓珠筆兩支 如果有筆試，或者需要記錄什麽東西，就不至於狼狽地向麵試官借了。為什麽要兩支？做備份唄！
★記事本 最好是半舊的，向麵試官表明你是個做事認真並且條理清晰的人。使用時，請和筆配合以發揮最大功效！
★照片和身份證 有可能用不著，備著也不錯，給自己一點信心，說不定就當場搞定了呢。
★雜誌一份 有時等候麵試的時間很長。
★公文包一隻 用來放置上述物品。
如果你有一些自己的工作成果的證明或者作品什麽的，請帶上，這可是你的“秘密武器”！
偵察篇
一般公司通知你兩種方式，一是電話，二是來信或E—mail。通知的到來也意味著你偵察行動的開始。如果是電話，除了記下對方公司名稱、麵試時間地點外，不要簡單就說再見，請盡力搞清如下問題：
★的方式 是多人同時進行？還是一個一個單獨？
★的內容 是不是會有筆試？或者此次麵試隻進行筆試？
★的對象官姓氏和職位，是人事主管還是部門負責人？
如果是書麵的通知，你也要及時打電話向對方詢問，有了這些信息，你對麵試就應該心裏有底了。
隨後的“偵察”行動自然是搜集該公司的資料，如公司的規模、性質、開辦年月、做什麽產品項目、年營業額、成長幅度、人事製度、企業文化、在行業中的排名等等，盡量多了解一些。現在的公司一般都有自己的網站，這為“偵察”行動省下不少力氣，了解得越清楚，你的麵試成功率也就越高。一個對他所麵試的公司很熟悉的應聘者，往往較容易獲得麵試官的認同；反之，一個對公司做什麽產品都不去了解的人是很難取得麵試官的信任的。除此之外，如果能夠了解公司的氛圍，對你準備合適的穿著和談吐也是十分有用的。
準備好了這一切，剩下的就是通過地圖確定到達麵試地點的路線，特別留意一下住地到對方公司的交通，有時麵試會提到相關問題，無論坐車騎車，選一個時間最短的答案備用。有空的話，最好能先跑一趟，觀察一下公司周邊的環境，看看對方公司的“檔次”，用行話來說就是“踩點”。
通關篇幅
第一關——準備工作
前一天，注意飲食衛生，晚上打點好裝備，早點休息。除非應聘時尚類職位，當天的穿著要正式一點，服裝的顏色宜選冷色或中性色，飾物、手表等不要過分誇張；如果是夏天，衣服要有領有袖，不要穿短褲。頭發要整齊，皮鞋要擦亮：如果是女生，可以化點淡妝，給人幹淨清爽的感覺。如果麵試安排在下午，午飯要少吃一些，以免影響狀態。估計時間差不多了，嘴裏嚼塊口香糖，帶好裝備和地址電話就出發吧，最好能提前10分鍾到達麵試地點，進門前關掉手機和呼機。
此關沒什麽難度，考驗的是你的細心準備。
第二關——接待室
向接待者說明自己的應聘者身份，很多情況下會立即與麵試官見麵。如果需要等一段時間，接待者會指定地方讓你坐等的，你可以看看自己帶的雜誌，也可以觀察一下公司的情況，或看看公司的宣傳資料以把握最新信息，但不要幅度很大地東張西望。在某些時候，你會得到一份筆試題，不要緊張，把水平都發揮出來吧。如果筆試成績出色，往往你已經一隻腳踏進這家公司了。更多時候你會得到一張讓你填寫一些技能、項目經驗之類的問卷，如果有期望薪資，請填寫“麵議”，這樣有利於接下來的薪資協商。
此關的關鍵一是態度要禮貌，二是心情要自然。做到這兩點，便可輕鬆過關。
第三關——
這是最關鍵的。的形式有多種，也可能會有好幾輪，你可能會單獨麵對兩個以上的麵試官，也可能和其他應試者一起麵試。不同的情況你要有不同的對策，但首先一條，在任何情況下都不要慌張。
如果是多人一起麵試，你一定要大膽表現自己，這種場合下，麵試官注重的是麵試者的綜合素質。不要害怕開口，不說話比說錯話還可怕，第一輪淘汰的往往就是不說話的。
多數情況下，你會有一個單獨麵試的機會，這才是你麵試的決定性時刻，有時會是幾個部門的負責人一起麵試你，有時僅有一個麵試官。一般先出場的總是這個職位所在部門的負責人，他們的目標是通過提問來判斷你是否有能力和誠意擔任你所申請的職位。對於麵試中的提問，如果有充分的準備，大多數應聘者都可以應付自如，即使出現新的問題，舉一反三也不是難事。要注意的是要察言觀色，並保持自然誠懇的態度，認真傾聽麵試官的提問，判斷他提問的目的，從而做出簡明清晰的回答。尤其要注意的是不要被麵試官的態度所影響，無論他流露出蔑視你還是欣賞你的意思。在回答關於你的經曆的提問時，千萬不要用含貶義的詞語來談論你以前的上司或公司，因為麵試官此時正處於上司和公司的立場上，對你不會有任何認同感的。而麵對有關特長技能的提問，大膽表現再加上生動實例可以增加可信度。
薪資問題是麵試中比較重要的部分，一旦麵試官司提起此類話題，說明他對你還是有一定興趣的，但麵試人員可能早已在心裏確定好了你的薪金範圍，此時的主要目的隻是試探試探你。正確的對策應該是以守為攻。此時你就算了解此行業現行的工資水平，或是該公司的工資水平，還是不要說出具體的數額。你可以反問對方，該職位在公司的大致薪資水平。即使不得不說，你要先誠懇地詢問公司給予此職位的待遇如何，公司整體的薪資福利如何，然後再根據情況回答，切記協商時要給自己和麵試官留出餘地。當然，如果麵試官沒有提及薪資，你也不可著急詢問，可在複試時進行谘詢。
作為麵試官提問的結束，通常會詢問你有什麽問題，不能回答沒有，也不要泛泛而問，你可以詢問公司運作狀況，所申請職位的具體工作內容等，表現出你對公司有一定興趣和誠意。最後別忘了請麵試官留下聯係電話或名片以備日後聯係之用。
過此關的主動權不在你的手上，所以不必苛求完美，你的目標就是表現出最佳狀態，令麵試官司認為你的綜合素質足以勝任所申請的職位。至於結果如何，隻能是“謀事在人，成事在天”了。
第四關——善始善終
麵試官一般會告訴你在一周內給你回複，但沒有回音也是常有的事，你也不必幹等。最好在麵試結束後一周內，給麵試官打電話或者去信表示感謝，詢問麵試結果，並進一步表達你對這份工作的熱情。
這一關雖說是舉手之勞，可千萬別忽略，或許它會給你帶來極大的轉機。
“爆機”
你已經做完了該做的一切，如果運氣足夠的話，就可以心情舒暢地開始你新的一段職業生涯了。如果你還差那麽一點運氣，別泄氣，一切隻不過是重頭再來而已。
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