職業經理人應具備的素質

Jan06
  現代職業經理人,大到集團公司總裁、企業總經理,小到個體工商負責人及社區服務社社長,他們肩負著企業生存、發展的重要使命。一個合格的職業經理人,除了具有天賦外,主要靠自身學習和社會培育成長。不僅包括思想>、知識、智慧、經驗、技能、品格、氣質和風度,更重要的是做人的品行、人格、心態和為人的心胸。每個職業經理人都應該有自己獨特的素質。

  職業經理人首先應具有商業和個人信譽信譽不僅是企業的靈魂,也是一個企業負責人成功與否的標誌。沒有信譽的人是沒有辦法成功的,也不可能將不同的人團結在自己周圍,也沒有辦法得到客戶、股東、合作夥伴、員工的認可和愛戴,也沒有辦法實現企業的持續經營。

  職業經理人應具有整合資源的能力現代企業的資源不僅是人、財、物三要素,還包括知識、時間、關係網絡、智慧組合、公共關係等無形要素。作為企業負責人,應具有把有形與無形的資源要素有效地整合,即調動一切可調動的力量和資源,發揮競爭的優勢和先機。

  要有非凡的決策能力和應付挑戰、變革能力一個優秀的職業經理人麵對市場競爭和挑戰,關鍵是做正確的決策。企業麵對的決策環境和影響因素變化很大,決策的關鍵是職業經理人的魄力、膽識、判斷能力以及市場競爭中決策能力和應變能力的較量。

  要有一定的專業知識現代企業的管理,需要用現代技術手段提高工作效率。每一位職業經理人應該把自己變成學習型的人物,學習企業管理、學習與經營業務相關的專業知識,應變瞬息萬變的市場,跟上市場變化而獲得成功。

  要有開放的心胸職業經理人必須鼓勵異見和批評,對有不同意見的人應該給予獎勵並設定相關機製,確保有暢通的信息反饋通路,這樣才能經常了解企業不同層麵任務的心聲和要求,才能製定企業正確的戰略和決策。

  專家認為,目前現代企業對職業經理人素質要求越來越高。他們不僅要能勝任卓有成效的戰略經營任務,還要求在領導團隊同心協力完成既定目標的同時,迎接市場競爭的挑戰。企業的發展,要求職業經理人以真、善、美的心對待員工、客戶、合作夥伴,這樣才能取得事業成功。 這篇關於職業經理人應具備的素質的文章,11i到此已經介紹完了,希望對你有所幫助。
11i部分文章為網絡轉載,部分出處不明,如果有相關文章無意侵犯閣下之權益,希望來信說明!


由11i發表於 2014年01月06日,歸檔到目錄創業必看
相關的標簽:素質 具備 經理人 職業 企業

Leave a Comment