斯蒂策：如今CEO的生活可恨短暫
Jan04
在最近一次演講中，吉百利史威士(CadburySchweppes)首席執行官托德·斯蒂策(ToddStitzer)套用17世紀英國哲人托馬斯·霍布斯(ThomasHobbes)的話，形容如今首席執行官的生活“可恨、短暫，且瘋狂”。在步入公司總部一間會議室時，斯蒂策先生想到了上述自我挖苦的描述。該公司的總部大樓設計精巧、風格典雅，位於倫敦伯克利廣場(BerkeleySquare)。從波士頓起飛坐了一個通宵的飛機後，他感到非常疲憊。在過去12天裏，他輾轉經過阿根廷、巴西、蘇格蘭、英格蘭和美國。他的工作非常累人，且沒有鬆緩的跡象。那他為何要做這份工作呢？
為什麽要成為CEO
他的種種理由，以及他列舉這些理由的順序，非常能說明他是怎樣一個人。“其一，我以自己認為應該的方式養家，這點對我來說很重要，”他說，“接連承擔各層次的職責可以讓你接連獲得各層次的物質回報。”
很難想象，作為一家富時指數成分股公司的英國首席執行官，他會說出這麽大膽的話。但斯蒂策先生於2003年接任該職，是掌管這家甜食及軟飲料跨國公司的第一位美國人。該公司的源頭可追溯到19世紀初富有天賦的英格蘭魁克·卡德伯裏(QuakerCadbury)家族。
作為一名畢業於哈佛的律師，斯蒂策先生絕口不提和高管的問題。
他覺得自己去年近220萬英鎊(合420萬美元)的薪資合理嗎？尤其是在一家自詡為負的世界公民的公司中。在回答這個問題時，他援引了自己的親身經曆——他出生於一個中產階級，多次獲得獎學金，並靠勤工儉學完成了中學和學業。“那些報酬是市場定的，”他說，“在我的世界中，人們有機會達到那些水平，如果他們願意工作並自我。”
他擔任首席執行官的第二個理由是地位本身。“在這個世界上，終極挑戰就是讓很多人朝著一個相近的方向前進，往這個方向走，最終他們能完成一些壯舉。我（曾經幾家基督教青年會YCMA團體)是我的楷模、教練或指導，對我的影響很大。” 這篇關於斯蒂策：如今CEO的生活可恨短暫的文章,11i到此已經介紹完了,希望對你有所幫助。
11i部分文章為網絡轉載,部分出處不明,如果有相關文章無意侵犯閣下之權益,希望來信說明!