要勵誌

　　2002年，按照黨組分工，我主要分管局機關、組織人事和紀檢監察工作。一年來，我堅持認真履行工作職責，努力開創工作局麵，使自己分管的工作取得了較好成績，為全市創優高分入圍，旅遊行風評議順利過關，旅遊交易會成功舉辦等做出了應有貢獻。現將一年來的工作、學習和思想情況匯報如下：

　　一、加強政治理論學習，努力提高駕馭本職工作的能力

　　我於2002年初調到旅遊局工作，麵對新形勢、新環境，為盡快進入角色，適應本職工作，我始終堅持把學習放在重要位置，通過學習提高工作能力。首先，加強了“三個代表”重要思想和黨的方針、政策的學習。除積極參加局黨組中心組織的學習外，圍繞貫徹十六大精神，重點學習了理論，“三個代表”重要思想和十六大報告，以及黨的各項方針、政策。在學習中，堅持以學致用為宗旨，反複體會，掌握要領，提高自己的政治洞察力和鑒別力，使自己始終做到了與黨中央保持高度一致。其次，加強旅遊業務知識的學習。針對旅遊經濟飛速發展的現實，加強旅遊基本理論基礎，堅持及時追蹤掌握業內的最新知識和最新動態，把握其運行機製，摸透其發展規則，凝聚理論素養，促使自己在指導辦公室參與政務和發揮參謀作用時能夠做到業務嫻熟，得心應手。其三，加強了工作方法和工作藝術的學習。虛心向班子成員學，向老同誌學，向群眾學，不斷豐富經驗、拓寬視野、增長才幹，提高組織協調和決策指揮能力，為創造性開展工作奠定了基礎。

　　二、抓住工作重點，奮力創造工作實績

　　一年來，我根據工作分工，結合旅遊局的階段性工作重點，統籌兼顧，強化措施，確保了所分管工作的平衡發展和整體推進。2002年，在精神文明建設方麵，我局保持了市級文明單位的榮譽；在紀檢、監察方麵，做到了製度規範健全，全局未發現一起不廉潔的行為；在後勤保障上，有效地服務了業務工作，受到了省、市領導的好評。同時，我所分管的辦公室也在全局公開評選最佳文明科室時取得最高得票。一年來，主要抓了以下具體工作：一是改善機關管理模式。針對所分管的工作瑣碎、複雜的特點，以轉變工作方式為突破口，抓重點帶一般，推行實施了製度管理，建立完善了關於機關管理、廉政建設、精神文明建設等一係列規章製度，使全局整個工作逐步走上科學化、製度化、規範化的軌道。二是狠抓機關作風建設。實踐中，我堅持把作風建設與日常工作相結合，確保了作風建設常抓不懈。結合全市對旅遊行業開展的行風評議，多次帶領有關人員登門看望行評代表以及深入基層和企業，了解他們對我局及工作人員的希望和要求，有的放矢地開展紀律作風整頓；結合學習、貫徹“三個代表”重要思想，組織全局幹部職工開展了如何發展我市旅遊業的大討論；結合落實市委部署、開展“三爭”活動，在全局提出並組織了“八種意識”的大討論。通過類似活動，使作風建設由“虛”變“實”，進一步凝聚人心，激勵昂揚向上的拚搏精神，有效地保障了各項工作落實，受到了有關領導的好評。三是落實後勤保障和服務。分管機關工作以來，我一直堅持用“後勤無小事”來勉勵自己和分管的科室人員，在做好日常事務工作的同時，還竭盡所能改善同誌們的工作生活條件，多次組織人員整修辦公室以及為辦公室安裝暖氣，改善工作環境，等。同時，針對創優迎檢接待任務繁重、責任重大，為了搞好接待工作，堅持靠前指揮、現場協調，使整個創優接待做到了計劃到位、落實到位和服務到位，為創優入圍貢獻了自己的力量。 這篇關於旅遊局副局長述職報告的文章,11i到此已經介紹完了,希望對你有所幫助。
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