李嘉誠給年輕商人的忠告
他是亞洲首富、全球華人首富，福布斯全球富豪榜前10名；
他是塑膠花大王、房地產大亨、股市大腕、石油巨擎、電信先鋒業務遍及56個國家；
他經營的長江集團，是世界上為數不多的多元化成功企業， 在國際上知名的也隻有美國的通用電氣、英國的維珍集團等少數幾家；
他經營的長江集團，曆經兩次石油危機、文化大路程、亞洲金融風暴， 在近60年的經營史中，從未有一年虧損過；
李嘉誠的用一生的經曆總結了以下忠告希望能給年輕的創業者一些幫助和提醒：
1、我17歲就開始做批發的推銷員，就更加體會到掙錢的不容易、生活的艱辛。別人做8個小時，我就做16個小時。
2、我凡事必有充分的準備然後才去做。一向以來，做生意處理事情都是如此。
3、精明的商人隻有嗅覺敏銳才能將商業情報作用發揮到極致，那種感覺遲鈍、閉門自鎖的公司老板常常會無所作為。
4、我從不間斷讀新科技、新知識的書籍，不至因為不了解新訊息而和時代潮流脫節
5、即使有一百的力量足以成事，但我要儲足二百的力量去做，而不是隨便去賭一賭
6、擴張中不忘謹慎，謹慎中不忘擴張。……我講求的是在穩健與進取中保持平衡。
7、好的時候不要看得太好，壞的時候不要看得太壞。最重要的是要有遠見，殺雞取卵的方式是短視的行為。
8、對人誠懇，做事負責，多結善緣，自然多得人的幫助。淡泊明誌，隨遇而安，不作非分之想，心境安泰，必少許多失意之苦。
9、做生意一定要同打球一樣，若第一杆打得不好的話，在打第二杆時，心更要保持鎮定及有計劃，這並不是表示這個會輸。 就好比是做生意一樣，有高有低，身處逆境時，你先要鎮定考慮如何應付。
10、任何一種行業，如有一窩蜂的趨勢，過度發展，就會造成摧殘。
11、隨時留意身邊有無生意可做，才會抓住時機把握升浪起點。著手越快越好。遇到不尋常的事發生時立即想到賺錢，這是生意人應該具備的素質。
12、假如今日，如果沒有那麽多人替我辦事，我就算有三頭六臂，也沒有辦法應付那麽多的事情，所以成就事業最關鍵的是要有人能夠幫助你，樂意跟你工作，這就是我的哲學。
13、你們不要老提我，我算什麽超人，是大家同心協力的結果。我身邊有300員虎將，其中100人是外國人，200人是年富力強的香港人。
14、在我心目中，不論你是什麽樣的膚色，不論你是什麽樣的國籍，隻要你對公司有貢獻，忠誠、肯做事、有歸屬感，即有長期的打算，我就會幫他慢慢地經過一個時期而成為核心分子，這是我公司一向的政策。
15、人才取之不盡用之不竭。你對人好人家對你好是自然的，世界上任何人都可以成為你的核心人物。
16、知人善任，大多數人都會有部分的長處，部分的短處，各盡所能各得所需，以量才而用為原則。
17、不為五鬥米折腰的人，在哪裏都有。你千萬別傷害別人的尊嚴，尊嚴是非常脆弱的，經不起任何的傷害。
18、在我的企業內，人員的流失及跳槽率很低，並且從沒出現過罷工潮。最主要的是員工有歸屬感，萬眾一心。
19、有錢大家賺，利潤大家分享，這樣才有人願意合作。假如你拿10%的股份是公正的，拿11%也可以，但是如果你隻拿9%的股份，你就會財源滾滾來。
20、我老是在說一句話，親人並不一定就是親信。一個人你要跟他相處，日子久了，你覺得他的思路跟你一樣是正麵的，那你就應該可以信任他；你交給他的每一項重要工作，他都會做，這個人就可以做你的親信。
21、人要去求生意就比較難，生意跑來找你，你就容易做，那如何才能讓生意來找你？那就要交朋友。如何結交朋友？那就要善待他人，充分考慮到對方的利益。
22、以往我是百分之九十九是教孩子做的道理，現在有時會與他們談生意……但約三分之一談生意，三分之二教他們做人的道理。因為人情世故才是大學問。
23、那些私下忠告我們，指出我們錯誤的人，才是真正的朋友。
24、商業合作必須有三大前提：一是雙方必須有可以合作的利益，二是必須有可以合作的意願，三是雙方必須有共享共榮的打算。此三者缺一不可。
25、我覺得，顧及對方的利益是最重要的，不能把目光僅僅局限在自己的利上，兩者是相輔相成的，自己舍得讓利，讓對方得利，最終還是會給自己帶來較大的利益。占小便宜的不會有朋友，這是我小的時候我母親就告訴給我的道理，經商也是這樣。
26、如果取得別人的信任，你就必須做出承諾，一經承諾之後，便要負責到底，即使中途有困難，也要堅守諾言。
27、我生平最高興的，就是我答應幫助人家去做的事，自己不僅是完成了，而且比他們要求的做得更好，當完成這些承諾時，那種興奮的感覺是難以形容的……
28、注重自己的名聲努力工作、與人為善、遵守諾言，這樣對你的事業非常有幫助。
29、講信用夠朋友。這麽多年來，差不多到今天為止，任何一個國家的人，任何一個省份的中國人，跟我做夥伴的，合作之後都成為好朋友，從來沒有為一件事鬧過不開心，這一點是我引以為榮的事。
30、保持低調，才能避免樹大招風，才能避免成為別人進攻的靶子。如果你不過分顯示自己，就不會招惹別人的敵意，別人也就無法捕捉你的虛實。
31、做人最要緊的，是讓人由衷地喜歡你，敬佩你本人，而不是你的財力，也不是表麵上讓人聽你的。
32、一個有使命感的企業家，應該努力堅持走一條正途，這樣我相信大家一定可以得到不同程度的成就。
33、未攻之前一定先要守，每一個政策的實施之前都必須做到這一點。當我著手進攻的時候，我要確信，有超過百分之一百的能力。換句話說，即使本來有一百的力量足以成事，但我要儲足二百的力量才去攻，而不是隨便去賭一賭。
34、眼睛僅盯在自己小口袋的小商人，眼光放在世界大市場的是大商人。同樣是商人，眼光不同，境界不同，結果也不同。
35、身處在瞬息萬變的社會中，應該求創新，加強能力，居安思危，無論你發展得多好，時刻都要做好準備。
36、當你作出決定後，便要一心一意地朝著目標走，常常記著名譽是你的最大資產，今天便要建立起來。
37、苦難的生活，是我人生的最好鍛煉，尤其是做推銷員，使我學會了不少的東西，明白了不少事理。所以這些，是我用10億100億也買不到的。
38、我認為勤奮是個人成功的要素，所謂一分耕耘一分收獲，一個人所獲得的報酬
和成果，與他所付出的努力是有極大的關係。 運氣隻是一個小因素，個人的努力才
是創造事業的最基本條件。
39、創業的過程，實際上就是恒心和毅力堅持不懈的發展過程，其中並沒有什麽秘密，但要真正做到中國古老的格言所說的勤和儉也不太容易。而且，從創業之初開始，還要不斷學習，把握時機。
40、年輕時我表麵謙虛，其實我內心很驕傲。為什麽驕傲呢？因為同事們去玩的時候，我去求學問；他們每天保持原狀，而自己的學問日漸提高。
41、我這棵小樹是從沙石風雨中長出來的，你們可以去山上試試，由沙石長出來的小樹，要拔去是多麽的費力啊！但從石縫裏長出來的小樹，則更富有生命力。
42、從前經商，隻要有些計謀，敏捷迅速，就可以成功；可現在的企業家，還必須要有相當豐富的知識資產，對於國內外的地理、風俗、人情、市場調查、會計統計等都非常熟悉不可。
43、一個人憑己的經驗得出的結論當然是最好，但是時間就浪費得多了，如果能將書本知識和實際工作結合起來，那才是最好的。
45.作為父母，讓孩子在十五六歲就遠離家鄉，遠離親人，隻身到外麵去求學深造，當然是有些於心不忍，但是為了他們的將來，就是再不忍心也要忍心。
46.如果在競爭中，你輸了，那麽你輸在時間；反之，你贏了，也贏在時間。
47.世界上並非每件事情都是金錢可以解決的，但確實有很多事需要金錢才能解決。
48、一個人除了賺錢滿足自己的成就感之外，就是為了讓自己生活得更好一點，如果隻顧賺錢，並賠上自己的健康，那是很不值得的。
49做事投入是十分重要的。你對你的事業有興趣，你的工作一定會做得好。
50、我覺得一家幸福是最緊要，生意起跌是小事。生意今日起，明日跌，一家人開心最緊要。
51、凡事都留個餘地，因為人不是神，不免有錯處，可以原諒人的地方就原諒人。
52、我對自己有一個約束，並非所有賺錢的生意都做。有些生意，給多少錢讓我賺，我都不賺……有些生意，已經知道是對人有害，就算社會容許做，我都不做。
53、要給員工好的待遇及前途，讓他們有受重視的感覺。當然，還要有良好的監督和製衡製度，不然山高皇帝遠，一個好人也會變壞。
54、雖然老板受到的壓力較大，但是做老板所賺的錢，已經多過員工很多，所以我事事總不忘提醒自己，要多為員工考慮，讓他們得到應得的利益。
55、一間小的家庭式公司要一手一腳去做，得當公司發展大了，便要讓員工有歸屬感，令他們感到安心，這是十分重要的。管理之道，簡單來說是知人善任，但在原則上一定要令他們有歸屬感，要他們喜歡你。
56隻有博大的胸襟，自己才不會那麽驕傲，不會認為自己樣樣出眾，承認其他人的長處，得到他人的幫助，這便是古人所說的有容乃大的道理。
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