工程處人力資源科副科長竟聘演講稿

Jan05

各位領導、各位同仁:
  大家好!首先自我介紹一下:我叫××,生於(……個人簡介……)。非常感謝領導給我這次公開競聘的機會,今天,我要競聘的是人力資源科副科長崗位。
  我要參與競聘的理由是:
  1、首先我熱愛黨,擁護黨的領導,不斷提高自己的政治覺悟,堅持政治學習,××年加入了中國共產黨。
  2、我認為我身體健康,能勝任本崗位的工作。人力資源科是一個職能科室,負責人力資源管理、勞動工資管理、職工教育、專業技術幹部管理、幹部管理及考核、人事檔案管理、內部勞務市場管理、三項統籌管理等工作。十幾年來我沒有因自己所負責的人事工作影響過生產,沒有出現過大的差錯,能圓滿完成領導交辦的各項任務,積累了豐富的經驗。
  3、我熱愛本崗位的工作,愛崗敬業。由於自己十幾年來一直從事本專業的工作,對本職工作有特殊的感情,工作中刻苦鑽研,勤勤懇懇,任勞任怨,從不怕麻煩,熱心為生產、為職工服務,從沒有因個人及家庭原因影響過工作。曾兩次被評為優秀黨員、一次被評為先進工作者、一次被評為文明職工,兩次被評為工會積極分子、連續兩年被評為塘沽區統計工作先進個人等稱號。“勤勤懇懇做事,踏踏實實做人”成為我的一貫工作作風。
  4、能秉公辦事,堅持原則,貫徹執行上級的各項方針政策。我始終認為我是一個很講原則的人,我不做違反原則的事,對於領導交給的任務我執行過程中對事不對人,不管是誰,我都一視同仁,實事求是,作為一名企業管理幹部、一名黨員我覺得就應該把堅持原則秉公辦事作為自己的行為準則,道德規範。
  5、熟悉本專業的法律、方針、政策、法規。
  我在幹好本職工作的同時,還積極主動學習了專業知識、相關的法律、法規知識,熟悉勞動法、經濟法、公司法、工會法、民法等,從而使自己在工作中能依法辦事,知法守法,並用相關的專業知識和法律知識指導自己的工作,提高自己的業務水平。
  6、熟悉本單位的人力資源情況;
  我對我單位的人力資源情況非常熟悉,對人力資源的調入調出情況,甚至每個人的情況我都熟悉。對我單位的人員總數、專業技術人員數、高工、工程師人數、學曆情況我也了如指掌。我還對今後5年的職稱評審情況做了預測。掌握這些情況我認為對我處的人力資源管理是有幫助的。
  7、宜於與人溝通,樂於為大家服務,團結同事,有團隊精神;
  我性格開朗,對人熱情,人力資源工作是一個繁瑣的工作,接觸的人多,但我任何時候都是以飽滿的熱情待人,不厭其煩地解釋工作中項目或職工個人的有關問題,熱心幫助認識和不認識人

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由11i發表於 2014年01月05日,歸檔到目錄競聘演講
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