最好在工作第一年就想明白的3件事
有這樣一種說法：如果一個人可以活到80歲，一生用於工作的時間將會占去40年。
這就意味著我們最美好、最重要、最燦爛的時光，都是伴隨著工作度過的，工作占去了我們生命的一半。
在這一半的生命裏，工作決定了生活質量，工作就是生活。
初入職場的時候，一位前輩曾跟我說過：
其實工作，說到底比拚的就是思維。
有些工作思維應該在你工作的第一年就培養起來，但有些人工作了10年都不懂。
深以為然。
01
真正決定你未來的什麽？
曾聽說過這樣一個故事：
兩個同齡人同時受雇於一家零售店鋪，並且拿著相同的薪水。
做了一段時間後，A青雲直上，而B卻仍在原地踏步。
B很不滿意老板的不公正待遇，終於有一天忍不住跑到老板那兒發牢騷。
老板一邊耐心聽他抱怨，一邊在心裏盤算著怎麽解釋他和A之間的差別。
後來老板開口了：“你去集市上看一下，看看今天早上都有什麽貨。”
B從集市上回來向老板匯報說：“今天集市上隻有一個農民拉了一車土豆在賣。”
“有多少？”
B又跑到集市上，然後跑回來告訴老板，一共有40袋土豆。
“價格是多少？”
B第三次跑到集市上問了價格。
老板對他說：“你現在就站這兒，不要說話，看看別人是怎麽做的。”
老板叫了A，“你去集市上看一下，看看今天早上都有什麽貨。”
A很快從集市上回來了，並匯報說：
“到現在為止，隻有一個農民在賣土豆，一共40袋，價格是每公斤0.75元，質量很不錯。”
他還帶回來一個給老板看。
同樣是辦一件事，B能分幾次去，而A一次性做到位， 並且還能帶來樣品和信息，這就是兩個人能力的差別。
能力決定一個人在職場中的位置，大多數時候我們會高看自己的能力，同時也容易把別人看得很低。
其實，能力的大小並不是在主觀比較中得出來的，而是要通過具體的實踐來證明。
一個做外貿的，搞定公司的大客戶，那麽客戶所產生的訂單就會越滾越大，這就是你的能力。
一個老師，不是隻懂授課、批改作業，而是能全麵分析各個學生的長處和短板，準確地發揮他們的長處，這就是能力。
在銀行工作過的人都知道，麵額越小的錢，破舊得越快，就像人一樣，能力和價值越低，被淘汰得越快。
一個隨隨便便就可以被取代的人，不管工作多少年，都不可能脫穎而出。
所以永遠不要停止提升個人能力。當你的能力足夠強大，不論繞多遠的路，都能達到自己的最終目的。
02
你是不是在假裝很努力？
《富爸爸窮爸爸》中有這樣一則故事：
有一個小村莊，村莊裏除了雨水沒有任何水源，為了解決這個問題，村裏的長者決定簽訂一份送水合同。
得到合同的兩個人中有一個叫艾德，立刻行動了起來。
他每日奔波於1公裏以外的湖泊和村莊之間，用他的兩隻桶從湖中打水並運回村莊，再把打來的水倒在大蓄水池中。
盡管這是一項相當艱苦的工作，但是艾德很高興，因為他能不斷地掙錢。
另外一個獲得合同的人叫比爾。
令人奇怪的是，自從簽訂合同後比爾就消失了，幾個月來，人們一直沒有看見過比爾。
這點更令艾德興奮不已，由於沒人與他競爭，他掙到了所有的水錢。
比爾幹什麽去了呢？
他做了一份詳細的商業計劃，並憑借這份計劃書找到了4位投資者。
他花了整整一年的時間，修建了一條從村莊通往湖泊的不鏽鋼管道，並向周圍村莊推銷他的送水係統。
每送出一桶水他隻賺1便士，但是每天他能送幾十萬桶水。所掙的錢便都流入了比爾的銀行賬戶。
不少人像上文的艾德一樣，認為工作量與成功之間存在著一種直接的聯係。
即一個人所投入的人力、物力和精力越多，他獲得的成功就越多。
但現實卻不是這樣。
我們的日常工作大抵有兩種做法，一種是巧幹，一種是蠻幹。
一個人能否幹成事，究竟是事業有成還是一事無成，高低成敗就取決於巧幹還是隻會蠻幹。
有句話叫做：“拚命幹不如巧幹”。
意思是說：要賣力地工作，更要聰明地工作。
聰明地工作意味著我們需要用思考代替埋頭苦幹。
如果你一味地忙碌以致於沒有時間來思考少花時間和精力的辦法，那隻是低水平的勤奮而已。
我們身邊有很多人看起來工作很認真，每天都在兢兢業業、埋頭苦幹，但忙忙碌碌就是沒幹出什麽成績。
這時，就需要問問自己：我真的是在努力工作嗎？還是用勤奮的表象來掩飾逃避思考的懶惰？
03
人際關係，到底有多重要？
人際關係是職業生涯中的重要課題，良好的人際關係是舒心工作的必要條件。
荀子說：“借助於車馬的人，不必自己跑得快，卻能遠行千裏；借助於舟船的人，不必自己善水性，卻能渡江河。”
這就是“借”的力量，在關係網中，“借”是核心，把握了借力，就把握了關係網的精髓。
台灣巨富陳永泰說：“聰明人都是通過別人的力量，去達成自己的目標。”
所以一個成功人士的背後，肯定有著發達的關係網。
美國《財富》雜誌對美國500位年薪50萬美元以上的企業高級管理人員和300名政界人士進行了調查。
結果表明：94%的人認為人際關係暢通是事業成功的最關鍵因素。
有人說：“30歲以前靠專業賺錢，30歲以後靠人脈賺錢。”這句話不無道理。
在一個關於哪類因素對職業生涯影響最大的調查中，“個人能力”被大家公認為第一要素；人脈關係因素被排在了第二位。
如果你有能力，並且在能力之外還有良好的人際關係，人脈優勢，那麽結果往往是一份耕耘，數倍收獲。
秋山利輝在《匠人精神》一書中說道：趁年輕時流汗學會的東西，將成為一生的財富。
這個世界一直在變，沒有什麽是所謂的“穩定”。
提升個人能力才是社會生存的“王道”。
勤於思考、好好經營人脈，保持學習的態度，你才能越努力越幸運。
共勉。
作者：haruko，一個老電影愛好者。
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